回答者：
説明会を通じて社員同士の雰囲気の良さが伝わってきた。「自業員」という言葉に象徴されるように、自主性や挑戦を重視する文化が根付いていると感じた。人柄を重視し...続きを読む(全91文字)
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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山善の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山善の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社山善で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
山善の 社員・元社員による会社の評価
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3.5
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3.1
山善の 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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3.4
- 福利厚生
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- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.7
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 入社難易度
-
3.3
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回答者：
大阪の古き良き元気な商社という雰囲気だった。それ故、もちろん体育会系の人が多くなっていると思う。しかしながら、皆さん人当たりがよく、この雰囲気に合う人であ...続きを読む(全99文字)
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回答者：
インターンに参加したが、人事の企業説明をしてくれる人が常に肩肘ついて話していて、話の内容も全く寝られていないようなその場で考えながら話しているようで、話も...続きを読む(全139文字)
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山善の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
やはり大手なのでワークライフバランスはしっかりしている。部署にもよるが私が所属していた部署は比較的緩い方だった。営業であれば自分で忙しさなど...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
住宅補助がある点。転勤のある会社なら当たり前だが、やはりあるに越したことはない。地味に持ち株制度も大きいと感じる。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
扱う商材上、高単価なものが多いので数字で見れば数千から億単位の金額になるので、ここはかなりモチベーションになる。...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
20卒あたりから各部署で女性営業が増えているイメージ。男性同様に手を挙げれば営業に出さしてもらえる。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
このまま卸商社としてのポジションだけで確立していくなら間違いなく失速する。というよりすでに失速し始めている。競合...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
基本的に年功序列だが、やはり業界的にも給料は高め。月給は普通だが、ボーナスでかなり稼げるといった会社。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全81文字)
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商社・卸(専門商社（機械・プラント）)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
面接では私がインフラと開発系を言い間違えた時も優しく指摘してくれて、笑い話にできたのは面接官の人柄の良さだと思います。全体的に風通しが良く、上下関係が厳し...続きを読む(全97文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
山善の 会社情報
| 会社名 | 株式会社山善 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマゼン |
| 設立日 | 1947年5月 |
| 資本金 | 79億900万円 |
| 従業員数 | 3,309人 |
| 売上高 | 5418億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岸田 貢司 |
| 本社所在地 | 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀2丁目3番16号 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 802万円 |
| 電話番号 | 06-6534-3021 |
| URL | https://www.yamazen.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131079
