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スギホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スギホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スギホールディングス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にスギホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スギホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

スギホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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スギホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩BAのいる店舗に配属されるためOJTはしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
BAとして入社したため、化粧品業務に集中出...続きを読む(全101文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界では有名な大手ドラッグストアであり、売り上げも好調で今後も安定していると思ったため。入社すると企業の安定性はあったが、自分自身の労働に対...続きを読む(全190文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員を大切にする会社である事を大きく謳っていて、また既に働いている社員の方が良い方だった為、入社を決意しました。
入社後、イメージ通り優し...続きを読む(全225文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年5月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他ビューティー系関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少ない。フォロー研修までは同期と会う機会も多いので互いの近況報告や店舗の状況など意見交換ができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全202文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年12月13日

回答者: 社員・元社員 男性 19年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長になるまで、残業が全てでること。休みは9日必ずとれること。シフトが朝夜と、バラバラでいろんな働きかたができること。すぐに、次長という役ず...続きを読む(全202文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年8月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 その他ビューティー系関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジョブチェンジが比較的簡単にできる制度なところが良いと思いました。
残業などもできない風潮なのでその点はいいと思いますが、時間が限られるため...続きを読む(全198文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 医療事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前に説明会に参加できると、その雰囲気通りの会社だと感じられると思う。想像以上に人と人のつながりが大きい為、大企業の割にアットホーム。
人間関係は店...続きを読む(全197文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人事部がしっかりと教育してくれる環境が整っている。入社前とのギャップは客でいく立場と店員として働くではおおきく違った。実際に働いてみるととても力仕事が多...続きを読む(全157文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社した理由は給与面での待遇が良かったからです。しかし、それなりに労働面では過酷です。どこの小売業も同じような感じではあるのでしょうが、あまりにも従業員...続きを読む(全164文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

魅力を感じた点:薬局ということで、これからの高齢化社会に適していると思ったため。
入社後のギャップ:入社後初めの研修声出しなどはあたり前のことだが、先...続きを読む(全222文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とても勢いに乗っている時に入社しました。とにかくドンドンいい話ばかりでした。
非常に夢がある会社でした。しかし、それなりに大きくなってからは妙に頭デッ...続きを読む(全168文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 薬剤師 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

調剤以外にOTCなどさまざまな場面から患者さんの役に立てると思って入社したが、ペットボトルやトイレットペーパーなど、スーパーの品だしとほぼ同じと思える業...続きを読む(全177文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スギホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や休日にトラブルの電話がかかってくることがある。
場合によってはそのまま出勤しな...続きを読む(全85文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般社員と次長時代が責任もなく給料も割と多くもらえるし一番楽できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力が伴ってなくても店長になら...続きを読む(全92文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によってかなりモチベーションが変わってくる。自分は理不尽、パワハラ上司に当たってしま...続きを読む(全124文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社からの指示が多い。
従業員は最低限の人数でやれと指示される。
店長になると全くやりがいや楽しさなんて感じられ...続きを読む(全106文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般社員のときの給料は多くもなく少なくもなくといった感じです。
店長になると同世代の中では多く貰っている方だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休制度が整っていて、実際に使っている方も多かったです。また、時短勤務も可能ですので、子育てしながら働いているママさんも沢山いました。子...続きを読む(全300文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんどなく、有給を取りたい時は事前に伝えることでほぼ100%取れました。毎月2.3日希望休を出すことができます。シフト制の勤務が嫌で...続きを読む(全226文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイトなのに一定まで評価が上がるとボーナスがもらえた。そこまで上げるのは大変だったが認めてもらえると思うとモチベーションは上がる。
【気にな...続きを読む(全130文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私はバイトなので有給はほぼ通りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトでも店舗管理者だったので朝店舗の鍵がなく開けに行ったり...続きを読む(全114文字)

スギホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り扱い商品に興味が持てる人は楽しいと思いますよ。お客様とお話することが楽しいと商品をお勧めしやすくなる。買ってくれる持ってるお客様をスタッ...続きを読む(全184文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

イオン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方々の負担がすごいなぁと見ていて感じました。心的ストレスが多いイメージでした。

癖のあるお客様も結構来...続きを読む(全105文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目は色々とやらせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに担当に任命するので、経験浅い新人は間違いなく苦になると思う。新卒離職...続きを読む(全258文字)

富士紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
1.人間関係が悪い
2.仕事が減った時大量の派遣社員を仕事が回らなくなるくらい切っている。その結果正社員にしわ寄...続きを読む(全111文字)

株式会社福山コンサルタントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたい仕事には関わらせてもらえる会社かと思います。
交通系の仕事に関わりたかったため、道路や公共交通の業務の担当者として関わらせて頂いてい...続きを読む(全89文字)

TOPPANホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は事務的な仕事を中心に行うイメージを持っていましたが、実際には先方営業との確認の業務も多く、想像以上に他のスキルが求められる点にギャッ...続きを読む(全167文字)

株式会社キューネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
24時間勤務をすると、出勤日数が少なくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には、月固と記載されていたのですが、入社後の説明で...続きを読む(全101文字)

HIR株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もっとお客様の事を考えて、お店の事を考えている会社だと思っていました。
ギャップはかなりあると思います!
入社し...続きを読む(全89文字)

レナウン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は、業界内でも知名度があり、業務内容や役割が比較的明確で、一定の仕組みが整った会社という印象を持っていました。実際に入社してみると、そ...続きを読む(全753文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと実力主義の組織であることは認識しており、面接時にも面接官からそのような組織である旨を伝えられていたが、実際にそのとおりであった。所謂...続きを読む(全208文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
開発に携わることができると聞いて入社したが、実際アサインさせられる案件はキッティング業務やコー...続きを読む(全102文字)

スギホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 スギホールディングス株式会社
フリガナ スギホールディングス
設立日 1982年3月
資本金 154億3400万円
従業員数 12,977人
売上高 8780億2100万円
決算月 2月
代表者 杉浦 克典
本社所在地 〒446-0056 愛知県安城市三河安城町1丁目8番地4
平均年齢 46.0歳
平均給与 881万円
電話番号 0562-45-2700
URL https://www.sugi-hd.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132078

スギホールディングスの 選考対策

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