回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「人」がとても良い。
本気に向き合ってくれる方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には口調が強めの方がいるが、捉え方次第のと...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社CONSCIENCE(旧:株式会社日本通信サービス)(旧:株式会社CONSCIENCE(旧:株式会社日本通信サービス))
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CONSCIENCE(旧:株式会社日本通信サービス)の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社CONSCIENCE(旧:株式会社日本通信サービス)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
「人」がとても良い。
本気に向き合ってくれる方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には口調が強めの方がいるが、捉え方次第のと...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベンチャー企業に飛び込みたい方にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
書いてあった業務とはかけ離れていた。事務で入って...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
気にかけてはくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に業務内容についてきちんと説明すべき。
業務の法令遵守意識が低すぎる。
...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
ベンチャー企業の人材育成において、洗脳教育的な方針が良くも悪くも会社を成長させると気付きを得られた事。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全440文字)
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【良い点】
若いうちから圧倒的に成長したいと考えていたためです。さらに、社員一人ひとりが自己成長を志し、共通の価値観や目標を持っている環境であれば、自分...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
入社理由は何をやるかより、誰とやるかというキャッチコピーに惹かれて入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社と違って、面談方式...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
基本的に入社前面談でしっかりコミュニケーションをとっているのでギャップはあまりないが、思ったより「体育会系」ではなかった。(ロジカル、冷静、...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
人間力を軸にしている会社と聞いていたが実際入社後、期待以上に周りの先輩方が手厚くサポートしてくれた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
成長したいという思いで入社し、企業文化や同期も同じ思いで後押ししてくれる環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代の不...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
特に入社してギャップは感じなかった。面接段階でキャリアアップや年収は増えるけど自分の裁量が増えるとプライベートの時間を犠牲にしなくてはいけな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
CONSCIENCEで働く”人”が入社理由です。
同じ熱量で働ける仲間が若手含めて多く魅力的な方が多いです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
若いうちに成長し同年代のメンバーといろいろな面で成長をしたいと考え入社し実際まだまだではあるが平均よりは上にいると思える
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
学歴やスキルなどは見ずにポテンシャルのみで採用していただいたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
イケイケな方が多いため面接時にビ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
一度きりの人生絶対に無駄にしたくない気持ちで会社を選び現在まで在籍。
役員の方の最終面談を行ったさいにこの人なら信じれると直感的に思って入社...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社内でも良い成績を出している先輩方に、現場配属前に色々お話を伺うことができたこと。また質問1つ1つに対しても快く聞き入れ、回答をくださった...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
特にないです。選考の段階からうちは大変だよと言われていたのでわりとすんなり業務にも慣れたイメージです。パワハラ平気みたいな大変さを気にしてい...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人がいいとは聞いていたが、特段そんなにいい人がいっぱいるというわけではなかった続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ありのままでした
【気になること・改善したほうがいい点】
ありません続きを読む(全40文字)
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【良い点】
ありません
成長できることや、大変なことは聞いていたのでギャップなくできました
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全71文字)
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【良い点】
良い意味でこんな熱量のある人がいるんだと感じさせられた
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全61文字)
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【良い点】
入社後ギャップは起きなかったです。
厳しいよと言われましたが、実際入社するとワークライフバランスも自身で選択できました
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ギャップなどはなく良い意味で面接のままでした
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ギャップはとくになし、面接で赤裸々にお話ししてくれた通りでした続きを読む(全37文字)
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【良い点】
厳しいと聞いて入ったが理不尽さも一切なく良い意味での厳しさが多いなと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
営業やコンサルティング業務がメインのため、
個人主義の組織というイメージもありましたが、
どちらかというと組織主義で、組織のためにと行動が出...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
退職に対して無理に引き留めることはあまりなかった。
今後の人生で大切なことなども教えて頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
住宅手当などもあり近場に住むほど多い。
役員の方が面談してくれるなど、本人の希望があれば視座高い方と関わることができより成長になる機会が多い...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
1on1制度や社内公募、ジョブローテーションによる事業部移動希望など、入社後の研修だけでなくその後のキャリア形成の制度がかなり整っている。
...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有給消化はかなり多い。
むしろ有給を取るように促す。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はあまり多くないが自己研鑽の時間が必要なた...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
数字が安定してくれば、配属から4カ月以降には架電業務以外にリーダー業務や数字管理など任せて頂くことが多く経験としてはかなり積める。
【気にな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
評価や登用において性別による明確な差を感じる場面は少なく、実力や成果を基準に判断されている印象。男性社員が多い環境ではあるが、その分、女性へ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
事業の進退判断が非常に迅速であり、環境変化に応じて大胆な意思決定を行える点が大きな強みである。その結果、本質的に価値の高い事業に経営資源が集...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
実績重視なので頑張れば頑張るだけ評価はされると思います。
私は頑張れませんでした。野心がある人にはお勧めです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
良くも悪くもベンチャー企業という感じでした。
退勤後の作業や休みの日の出勤など私は耐えられませんでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
業務内容によっては人の人生を左右するものなので影響受けすぎると心病むと思います。あとはクライアントによるかもしれません。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
製造業向けの技術支援に強みがあり、設計・生産技術・設備保全など幅広い分野で経験を積める点に魅力を感じました。
取引先が大手メーカー中心で、現...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
有給がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによってはマニュアルが整備されていない。細かな独自のルールもあるため、記憶...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
好きなゲーム会社に入社できたのは良かったです。デバッグの業種でしたが、業務自体は慣れれば毎日同じこと繰り返すような内容でした。ただ見落としは...続きを読む(全257文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に勤務時間が不規則だったことです。研修や説明ではイメージしきれなかった早朝出勤や連勤の大変さを、実際に働...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は同じ職場で長く経験を積める働き方を想像していましたが、実際には派遣先や担当業務が変わる可能性があり、環境...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
化粧品などの取り扱いがあり、興味を持った。求人票に勤務時間は書いてあったものの、実際は働く時間...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
すき家に入社してよかったことは、接客や調理を通してコミュニケーション力と対応力が身についたことです。忙しい時間帯に効率よく動く力や、チームで...続きを読む(全274文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人と違うことが多く相談してみたら配属先によるとのこと。
面談後、希望を聞いた上で配属先を選定と言っていたのに面...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いなどわかっていて入社はしましたが、やはりもらえるに越したことはないと思います。他のところをお勧めします。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
子供がいる家庭などはお休みが取りやすく周りの理解も得やすい。保育園から呼び出されてすぐ帰る人も多くいた。じぶんのじかんを作りやすいのがいいと...続きを読む(全199文字)
| 会社名 | 株式会社CONSCIENCE(旧:株式会社日本通信サービス) |
|---|---|
| フリガナ | カブシキガイシャコンシエンス |
| 設立日 | 2009年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 310人 ※2023年現在 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 金島俊行 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目7番3号VORT神谷町Ⅱ8階 |
| 平均年齢 | 26.8歳 |
| 平均給与 | 380万円 ※例)基本月給:30万円、賞与:60万円 |
| 電話番号 | 03-4531-1177 |
| URL | https://www.conscience-co.jp/company |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。