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パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックプロダクションエンジニアリングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックプロダクションエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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パナソニックプロダクションエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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パナソニックプロダクションエンジニアリングの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは、比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
育児に関する金銭的な制度が、特に無いことが気になる。
社内で資格取得を推奨...続きを読む(全164文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手グループ会社ということもあり福利厚生はとてもいいです。続きを読む(全35文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はかなりしっかりしています。研修も半年かけて行ったしていてかなり充実していますし、スキルアップにはとてもいい環境だと思います。しかし...続きを読む(全186文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 CAD(機械) 正社員

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    【良い点】
    賞与は中小の中では高い方だとは思う。しかし退職金とかはないのでそれをどう考えるかです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良いと思える...続きを読む(全179文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年6月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 実装設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    多くの子会社と敷地が一緒
    多くの人と知り合える
    他の子会社の社員とと協力することでパナソニックの製品に携わることができる
    駅から近い


    【...続きを読む(全178文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望をすれば在宅勤務ができたり、フレックスタイムを使用すればある程度好きな時間から働くことができる点は働きやすいと思う
    【気になること・改善...続きを読む(全173文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年、組合が交渉してくれてで5000円〜1万円程度基本給が上がっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司が1〜5段階で評価を行...続きを読む(全133文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    家庭との両立を考えた時に毎日20時以降まで仕事をしているとなかなか難しいため。
    設計を行うために入社したが、現在...続きを読む(全150文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在は、電池関係でかなり調子がよいが2、3年後には少し落ち込むと思う。
    現状、取引先の新規開拓のために設計者が中...続きを読む(全147文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職場環境は良くなってると思うし、周囲と仲良く働いている印象がある。
    人間関係は良好ではないでしょうか。
    ただ全体的には男性が多めなので、男性...続きを読む(全186文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パナソニックの本社社員が過半数を占め、苦行でしかない昇格研修、出世もしにくい、給与水準も低い、...続きを読む(全796文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で積極的に動いていかないと埋もれてしまうのでやる気がしっかり反映される場所だと思います。続きを読む(全52文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本、土日祝は休みで長期休暇もあるので良い方だとは思います。なにかの出張などで休日が潰れても別のタイミングで代休という形で休みが取れるので確...続きを読む(全174文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士のコミュニケーションも活発でよく飲み会なども幹事がしっかり計画して楽しい時間を作ってくれます。続きを読む(全57文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人の育成体制はまだまだ甘いところがあります。各人で情報共有がなされていなかったり、育成計画もずさんなところがあ...続きを読む(全98文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はかなり良いと感じる。
    特に住宅補助が7割くらいあるので、入籍後も費用軽減できるのでかなり生活がしやすいと感じる。続きを読む(全67文字)

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    株式会社平和の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 男性 6年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    退職金制度や確定拠出年金、カフェテリアプランなど、上場企業として一般的に整備されている福利厚生は一通り用意されており、安心して働ける環境が整...続きを読む(全198文字)

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    株式会社アイオー精密の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格手当がない。あってもお小遣い程度の支給。その割に責任を押し付けられるのは割に合わない。頑張る人をやって当たり...続きを読む(全101文字)

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    川崎重工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 7年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    保養所が充実している。とても綺麗でご飯もおいしい。ハイシーズンでも割高にならないため、よく利用させていただいた。カフェテリアプランなどは普通...続きを読む(全242文字)

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    旭サナック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) その他 正社員

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    【良い点】
    住宅手当や交通費等はある為、遠方からの転職でも心配ありませんでした。最近は社員持ち株会も始めるようです続きを読む(全57文字)

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    住友重機械工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はいいのではないか。
    家賃補助が出るところがありがたかった。研修もたまに受ける事ができた。その際横須賀事業所などに行って工場を見たり...続きを読む(全89文字)

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    株式会社クボタの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    福利厚生はバッチリです。正社員は会社独自の投資信託に入れば自動的に給与の一部を投資に回してもらってました。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ジャノメの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的にジョブローテーションがあり、年2回の人事評価時に移動希望部署を提示できる。
    昼食は会社から提供されるお弁当を食べる場合、会社から一定...続きを読む(全130文字)

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    株式会社NTN三重製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に特出すべき点が見つからない。
    最近、気になった事があり、
    慶弔や祝い事の際に花を経費で絶対に出さない。
    全て...続きを読む(全92文字)

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    タカラベルモント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助はかなりしっかり出る。
    拠出年金制度などもあるが、特殊な福利厚生はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出張時は残業代が出...続きを読む(全108文字)

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    パナソニックプロダクションエンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社
    フリガナ パナソニックプロダクションエンジニアリング
    設立日 2014年4月
    資本金 1億円
    従業員数 682人
    売上高 701億7528万9000円
    代表者 森田雅史
    本社所在地 〒571-0056 大阪府門真市松葉町2番7号
    電話番号 06-6905-4882
    URL https://www.panasonic.com/jp/company/ppe.html
    NOKIZAL ID: 1572853

    パナソニックプロダクションエンジニアリングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。