この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士のコミュニケーションも活発でよく飲み会なども幹事がしっかり計画して楽しい時間を作ってくれます。続きを読む(全57文字)
パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士のコミュニケーションも活発でよく飲み会なども幹事がしっかり計画して楽しい時間を作ってくれます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
本社から出向している社員が多いので、色々な話や経験に触れることが可能。出来てそんなに経った会社では無いので上のポストが薄いので、頑張れば昇格を...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若手から中堅社員までの人間関係はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を一方的に押し付けられて、できなければ評価が下がる...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年3月30日通信教育を会社負担で自由に受けたり、
親会社からもスキルアップは期待され、
援助も受けていますので
資格等は取得しやすい環境だと思います。 ただ他所でも通...続きを読む(全101文字)
【良い点】
設計職であり、依頼さえあればどんな業務でも受けるため、業務内容は多岐に渡る。そのぶん辛いことも多くあるがいろいろなことに携わることが出来る。
...続きを読む(全235文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2021年9月14日【良い点】
良くも悪くも大きな仕事を若手が任される
残業が多く稼ぎたい人は稼げる
有給休暇は割と取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年5月19日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックの本社社員が過半数を占め、苦行でしかない昇格研修、出世もしにくい、給与水準も低い、福...続きを読む(全796文字)
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【良い点】
給料も高く年一回昇給もあります。
配属先によって基本的に業務のほとんどが出張になり出張手当はすごく手厚いのでお金は貯まると思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
自分で積極的に動いていかないと埋もれてしまうのでやる気がしっかり反映される場所だと思います。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
基本、土日祝は休みで長期休暇もあるので良い方だとは思います。なにかの出張などで休日が潰れても別のタイミングで代休という形で休みが取れるので確実...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人の育成体制はまだまだ甘いところがあります。各人で情報共有がなされていなかったり、育成計画もずさんなところがある...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
場所によって同じ問題でも対応が違う事があり、融通が気介さない事がよくあります。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
研修がしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がしっかりとしているが、有給を使ってでも自己研鑽しなければいけない。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
教育にはしっかりとコストをかけており、エンジニアとしてのキャリア開発には良い環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりして...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給出来ないことが最大の理由。
入社時からある一定の期間の給料は、他のお会社さんに比べれば断然良い。しかし、ある時...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
部署にはよるが、比較的温厚な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が昭和気質で、パワハラを行う役員がいるため、なかなか改善は...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いろんな事業に着手しているが、事業の柱となるにはまだ細々としており、半導体業界に依存する形となっている続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本は穏やかで優しい人が多いが、人のせいにする人も同じ数発生している。
大企業だからこそ不要な仕事をしている人が多く、人のせいにして何もしなく...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、相談はしやすい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な部分が強いため、優れた新製品の開発が行われていない...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント行為が少なくない。発覚すれば社内でそれ相応の処罰が下されるが、それでもなおハラスメント行為をする人がい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
実力をつければ上に上がれる会社なので意欲的に業務に取り組むことができます。
先輩上司にも気楽にコミュニケーションをとることができるので、何か困...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の中はあまり良くない。(特に部署間)部署毎の裁量が大きいため、部署間で揉める事も多い。仲良く仕事をしていき...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
・社員の皆さんは優しい方が多く、職場環境は良い。
・フレックス制度や有給は活用しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は残業時...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いい部署とひどい部署の差が激しすぎると感じている。本当に上司ガチャ1つでこの会社の生きやすさが決まってしまっている...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は仕事をしないが部下が仕事でミスをすると叩く。仕事の失敗は全て部下の責任。現場やお客様ではなく会社の上層部を見...続きを読む(全111文字)
会社名 | パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | パナソニックプロダクションエンジニアリング |
設立日 | 2014年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 682人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柳本努 |
本社所在地 | 〒571-0056 大阪府門真市松葉町2番7号 |
電話番号 | 06-6905-4882 |
URL | https://www.panasonic.com/jp/company/ppe.html |
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