パナソニックプロダクションエンジニアリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は、電池関係でかなり調子がよいが2、3年後には少し落ち込むと思う。
現状、取引先の新規開拓のために設計者が中...続きを読む(全147文字)

【良い点】
毎年、組合が交渉してくれてで5000円〜1万円程度基本給が上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が1〜5段階で評価を行...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家庭との両立を考えた時に毎日20時以降まで仕事をしているとなかなか難しいため。
設計を行うために入社したが、現在...続きを読む(全150文字)

【良い点】
休みは、比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
育児に関する金銭的な制度が、特に無いことが気になる。
社内で資格取得を推奨...続きを読む(全164文字)

【良い点】
職場環境は良くなってると思うし、周囲と仲良く働いている印象がある。
人間関係は良好ではないでしょうか。
ただ全体的には男性が多めなので、男性...続きを読む(全186文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックの本社社員が過半数を占め、苦行でしかない昇格研修、出世もしにくい、給与水準も低い、...続きを読む(全796文字)

【良い点】
給料も高く年一回昇給もあります。
配属先によって基本的に業務のほとんどが出張になり出張手当はすごく手厚いのでお金は貯まると思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
自分で積極的に動いていかないと埋もれてしまうのでやる気がしっかり反映される場所だと思います。続きを読む(全52文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションも活発でよく飲み会なども幹事がしっかり計画して楽しい時間を作ってくれます。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人の育成体制はまだまだ甘いところがあります。各人で情報共有がなされていなかったり、育成計画もずさんなところがあ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
営業職　フレックスタイムがでしきるのし在宅勤務も推奨してたので
ワークライフバランスは取りやすいです。子育世代にも柔軟に対応して
もらえまし...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年間休日数は十二分に確保されていました。残業は繁忙期や店舗の状況によって波があり、平均すると月40時間ほどでしたが、比較的女性の多い部署なの...続きを読む(全168文字)

【良い点】
有休は、システム上で申請するだけで、理由も聞かれません。非常に取得しやすいと思います。ただし、仕事のフォローなどは無いので、休んだ分だけ仕事...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業時間が部署にもよるがほぼゼロで休みも非常に取りやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間ゼロ=時間内に終わるような業務...続きを読む(全168文字)

【良い点】
部署によってはリモートワークを頻繁に活用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は基本的に休日出勤は当たり前、繁忙期は残業が...続きを読む(全183文字)

【良い点】
結局、部署によるが
当たりを引けば仕事もまあまあで定時で帰って趣味の時間も充分にあるので良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ハズレ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
毎週ノー残業デーがあり、定時帰宅を推奨されている為帰りやすい環境がある。
就業時間に関して、本社であれば入場退場時にカードをかざすことためし...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業代は申請した全額が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果や実績ありきではなく、何時間会社に居たか、何時間残業したかが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
リモートワークかつフレックスのためプライベートの時間は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間に関してはきっちり管理さ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
有給休暇は取りたいときに取れる場合が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては出張が多く、一年の半分以上を他県もしくは海外...続きを読む(全118文字)