ビーイングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
人を人と思っていない。家族のことはそっちのけ、精神を病む人が多いのを何とも思っていない。
若い人をどんどん入れてるが結局は続かず年齢的にも空洞...続きを読む(全471文字)

【良い点】
ソフトのボロさを現場に押し付け、クレーム起きても現場に押し付け。
現場の問題には目も向けず知らん顔、最悪です。
積算代行してガッポリ金をもらい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
管理者になればはっきり言ってしんどいだけ。
社員が口にすること「ほどほどに現場に居るのが良い」
こんな会社での管理職に何の魅力が…？続きを読む(全72文字)

【良い点】
新人、中途採用者への教育はかなりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用には一定レベルの研修を行うが新卒採用にはかな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
昔はあったが最近は無くなりつつある
【気になること・改善したほうがいい点】
製品レベルが他社と比較してかなり劣る。
その認識が現場レベルあるが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性にとっては働きやすい会社だと思う。
女性の社員数も多く、役職者にも女性は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門は「みなし...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自治体が発行する資料に掲載されている計算式、表などを社内ソフトでソフトウェアで使用できるようの作成する、更新する作業なのでやりがいを感じるか...続きを読む(全336文字)

【良い点】
データを作成する部署では人数が多く、女性の方が人数が少し多いです。産休などを取られる方や時短勤務されてる方もいますので、そういった休みを取得...続きを読む(全344文字)

【良い点】
新卒で入社し、社内のソフトフウェアで使用するデータを作成、加工する部門にいました。
仕事が有給は取得しやすい雰囲気で、取得率は比較的高いと思い...続きを読む(全219文字)

【良い点】
甲子園の現場に入ることが多かったが、試合を見ながら仕事もできるのですごく楽しかった。また通路のようなところを通ることもあるので選手とすれ違うこ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
下がりはしないが上がりもしない。若手層は将来への不安を感じ、中堅より上の層は低い年収に不満を感じている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安くサービス残業が当たり前、人事評価は減点方式で雀の涙くらいの昇給額だった。
当時、上司から社員の中...続きを読む(全103文字)

【良い点】
極端に評価を下げるようなことをしなければ、給与の維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同職種の水準ではかなり低い方だと思...続きを読む(全292文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人事制度や人事部が設立当初からほぼ変わっていないため、不明瞭、
上司にいかに好かれているかなどで大きく変動する続きを読む(全79文字)

【良い点】
鹿児島の中では高い方。
しかし、若いうちは残業が必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり続けるのもいいが、階級に見合った働きをし...続きを読む(全103文字)

【良い点】
私が働いている会社は、社員の年収に関して非常に公平で透明性が高いと感じています。毎年の昇給やボーナスは、個人の成果や会社全体のパフォーマンスに...続きを読む(全621文字)

【良い点】
様々な側面から評価してくれるような評価基準があるのでやる気があれば給与は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確で...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)

【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)