この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属されたプロジェクト毎にバラツキがあり、プロジェクトリーダー次第では残業の増減が激しい。若手から脱却した中堅クラスがリーダーになった場合のフ...続きを読む(全178文字)
株式会社大阪エヌデーエス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大阪エヌデーエスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大阪エヌデーエスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属されたプロジェクト毎にバラツキがあり、プロジェクトリーダー次第では残業の増減が激しい。若手から脱却した中堅クラスがリーダーになった場合のフ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクトの状況次第としか言いようがないが、休暇取得はしやすいほうだと思う。フレックスタイム制度を利用している人はちらほらいる。
【気になる...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務負荷は高くない。よくある技術のことが全くわからない営業が無理な案件を取ってきて火の車になる、といった事態はない。技術者目線を理解しているの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
慶弔休憩、誕生日休暇等の特別休暇が整っている。
住宅手当が賃貸、住宅ローンにも出る
。育児休暇からの復帰が可能
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
人はいい人が多いし、休みなども比較的取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休みはプロジェクト、客先によります。...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のバックグラウンドまで深堀出来るようなコミュニケーション力を社員、会社とも身に着けた方が良い。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ここ2年にわたり基本給のベースアップを行っている点。
2020年時点では大学新卒の基本給が\203,000であったが、現時点においては\213...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できると考えている。
特に、業務形態が受託、請負を主としているため、産休から復帰した場合でもポジションが実質確約されているとい...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
実家から通うことのできない社員に対しては、入社後3年にわたり3.5万円が住宅補助として支給される。3年目以降については、通常の住宅手当である1...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
e-learningやスキルアップ研修については手を挙げれば受講できる。
が、それを業務に生かすすきがあるかと言われれば口をつぐむしかない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特にない。
年功序列である。
賞与は夏冬の2回ある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭。
いわゆるMBO形式を採用してい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
男女問わず働きやすい環境。
育児休暇も男女関係なく取得しており、それによるキャリアへの影響などは感じられなかった。
また、女性に関してはさまざ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
対応はスムーズ。
一ヶ月以上前に常識的なタイミングで退職を申し出れば特に問題なく離職出来た。
また、事前にプロジェクトチームと相談していれば、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
現状を維持することで最低限のレベルとしては仕事が成立している。
少なくとも食いっぱぐれる事は考えにくい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特になし。比較的退職手続きの進みは早いが、
手続き自体は洗練されていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で退職に関する整備がな...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
あらかじめ休暇予定を伝えておけば、自分の希望通りに休みを取ることができるため、プライベートとのバランスがとりやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
現場のクライエントやチームメンバーと事前に調整すれば、休みを取れないことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初に休みたい日...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
最低限の休みはあります。多分。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日111日。
ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始
すべて(ほ...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜中まで仕事があり、帰って寝るだけの日々だった。休日出勤で三連休がつぶれるときもあった。家に帰れていない上司もいた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有休の消化率はここ数年で一気に上がりました。組織単位で取得状況のチェックを行っており、上から仕事を調整するよう言われるので、過去に比べて有休取...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ノー残業デー等あり、プロジェクトが炎上しない限り定時退社が基本の為、ワークライフバランスは整っている印象。半日休暇、時間休暇、シフト勤務等が使...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
この会社以外経験していないため詳細はわからないが、ワークライフバランスは相当取りやすい。
自分の部署はほぼフルリモートな上、前日であっても休み...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。
プロジェクトにもよるとは思うが、基本どのプロジェクトでも役職がない社員は休みやすいように感じる。
仕事の内容も無理なプロ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
休日出勤は基本的にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
年数がかさむにつれて残業時間について注意されるため、致し方なく裏で隠れて働く...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
現場によっては残業時間が少ない場所も多いため、ワークライフバランスを取りやすい方の会社であると思う。また、新入社員に対しては家賃補助制度が適応...続きを読む(全205文字)
会社名 | 株式会社大阪エヌデーエス |
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フリガナ | オオサカエヌデーエス |
設立日 | 1993年7月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 84人 |
代表者 | 平山武司 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目4番70号 |
電話番号 | 06-6945-6800 |
URL | https://www.nds-osk.co.jp/ |
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