大阪エヌデーエスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ここ2年にわたり基本給のベースアップを行っている点。
2020年時点では大学新卒の基本給が\203,000であったが、現時点においては\213...続きを読む(全247文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できると考えている。
特に、業務形態が受託、請負を主としているため、産休から復帰した場合でもポジションが実質確約されているとい...続きを読む(全155文字)

【良い点】
e-learningやスキルアップ研修については手を挙げれば受講できる。
が、それを業務に生かすすきがあるかと言われれば口をつぐむしかない。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のバックグラウンドまで深堀出来るようなコミュニケーション力を社員、会社とも身に着けた方が良い。続きを読む(全69文字)

【良い点】
特にない。
年功序列である。
賞与は夏冬の2回ある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭。
いわゆるMBO形式を採用してい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
男女問わず働きやすい環境。
育児休暇も男女関係なく取得しており、それによるキャリアへの影響などは感じられなかった。
また、女性に関してはさまざ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
対応はスムーズ。
一ヶ月以上前に常識的なタイミングで退職を申し出れば特に問題なく離職出来た。
また、事前にプロジェクトチームと相談していれば、...続きを読む(全195文字)

【良い点】
現状を維持することで最低限のレベルとしては仕事が成立している。
少なくとも食いっぱぐれる事は考えにくい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特になし。比較的退職手続きの進みは早いが、
手続き自体は洗練されていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で退職に関する整備がな...続きを読む(全232文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同業他社や同年代の方と比較して低い。
SESの業務形態が多く、単価から考えて給料が上...続きを読む(全212文字)

【良い点】
毎年1万～2万程度の給与のベースアップを行っている。
上り幅は能力や評価の結果によるが、売上ノルマは無い。
プロセスを守って創意工夫のできる人...続きを読む(全201文字)

【良い点】
忘年会が割と豪華なのと、社員のつながりのためか、社員や社員を含めた会（４人以上）でのご飯は会社側が負担してくれます。
【気になること・改善した...続きを読む(全121文字)

【良い点】
学習支援は多少あるが利用している人は少ない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助等はなく、社員寮も2年目までしか利用できない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
共済会費用を使わないのに取られている。
そのお金で知らない人達の呑み代になっていると思うと悲しい続きを読む(全77文字)

【良い点】
健保は評判の良い関東ITソフトウェアなので、健診の機関の選択肢が多いなど便利です。
ベネフィットもあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
福利厚生は良い印象です。詳細は以下の通りです。
・きちんと有休消化する仕組みがあるため、社員のほとんどが取得できている印象です。また、午前休/...続きを読む(全663文字)

【良い点】
家賃補助は東京の場合、管理は含め家賃5万円以上は1.5万円支給•5万以下の場合は10000円支給。それ以外の地域はそれよりも少なめ。
【気にな...続きを読む(全110文字)

【良い点】
社内にカフェがあり、障害を持った従業員が働いている。一生懸命に提供してくれている姿をみると、こちらも頑張ろうという気持ちになれる。このカフェも...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、最低限しかありません。逆に言えば最低限は揃っていると思います。給料も安いのでバランスが取りずら...続きを読む(全81文字)

【良い点】
福利厚生制度がやっと出来ました。
また、月に一回の全社員が帰社する日には会社負担で飲食し放題で懇親を深められます。その後希望者はカラオケへ。も...続きを読む(全140文字)