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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パワーハウスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パワーハウスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パワーハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パワーハウスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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退職理由
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パワーハウスの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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パワーハウスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員数は伸びているということは収益も伸びていると思います。ただ、社員に還元されているかと言えばそう言い切れないです...続きを読む(全139文字)

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各社の経費削減のため、派遣という形態は今後も衰えないとは思われる。
競合に勝ち抜くには、社員教育体制が必要かと思われる。とは言え自社での教育は難しいため...続きを読む(全275文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パワーハウスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2023年9月24日
回答者:

【良い点】
マレに職場内の結婚もあるので、働くのは働きやすいのではないかなぁと思ってます。あるときは女性の役職のかたもいましたのでそう言う意味では男女わけ...続きを読む(全187文字)

回答者:

【良い点】
とにかく業務管理体制がしっかりしているので、自分で考えるよりとにかく会社で決められたことを確実にやりたい人には向いていると思います。
会社のバ...続きを読む(全267文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月3日
回答者:

【良い点】
いい案件に入れればかなり裁量を持たせてもらえることもあるが、上長やTL次第でかなり差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサル...続きを読む(全172文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2024年3月19日
回答者:

【良い点】
あまり利用している方は、いませんが、伊香保の保養施設が利用できます。家族手当があります。資格手当もあり、申告すれば、会社負担で色々資格もとれま...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2000年頃

投稿日:2013年4月20日
回答者:

派遣先に依存します。
派遣先企業が忙しい場合は、土曜日も日曜日も出勤になる場合があります。
当然、プライベートとのバランスを調整する事は難しいです。ど...続きを読む(全158文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

パワーハウスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が用意するというより自分から要求することでスキルアップを図ることが求められます。
何もしてないとそのままなので...続きを読む(全87文字)

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給与額の理由が大きいです。
努力してチームリーダーになれば手当も付きますがそれでも総額は少ないです。
退職理...続きを読む(全113文字)

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
案件によります。この業界では仕方ないですがら、派遣される案件によっては快適に業務できるでしょうし、炎上案件ばかりだ...続きを読む(全107文字)

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があれば本の購入代金を補填してくれますが、それ以外のサポートとなると特筆すべきものは見当たらないです。続きを読む(全60文字)

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に二次受け、三次受けなので給料はあまり上がらないです。若い頃はいいですが年齢が上がり家族も養うとなると少し厳...続きを読む(全154文字)

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個人の社員間のコミュにケーションはあまり良く無かったかもしれません。
事情によってはチームを変えてもらうのも可能です。続きを読む(全79文字)

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し落ち着いて案件に取り組めるかと思ったけど、短期間の案件に放り込まれて炎上案件をどうにか終わらせるケースもあ...続きを読む(全166文字)

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の社員の方も多く活躍してるので、壁らしいものは無いように思います。社長が女性であることも理由かもしれません。続きを読む(全76文字)

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世代平均年収の真ん中くらいはあるので、中小ITでは高い方だと思います。
ランクで基本給が決まっているので、どこのランクに到達すればいくらになる...続きを読む(全219文字)

株式会社パワーハウスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
参画プロジェクトも本人希望を考慮してくれるなど、会社としては配慮してくれていたと思う。
みなし残業代も、当時の平均的な残業時間より多く設定して...続きを読む(全203文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

MS&ADシステムズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
真に必要な対応や無意味な対応、プロジェクトというものを考えていかなければ会社の成長性や将来性はないと思う。無理なプ...続きを読む(全127文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本は依頼を貰ってから、必要な人数のアルバイトを呼んで業務を行うので、利益を出し易い構造で、今後も成長は見込まれる続きを読む(全63文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
JTBにおんぶにだっこ。
良くも悪くもJTBの業績に左右される。
最近は親に言われたことしかやらない、やれない。
...続きを読む(全107文字)

株式会社ダンクハーツの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全く新しいことに挑戦しない
業界的に新しい技術や商売に挑戦してしかるべきだが、そう言った経営方針を取らない
それば...続きを読む(全98文字)

株式会社南日本情報処理センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自治体にも強く、民需でも大口の取引があるため安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
県外進出は一部製品を磨かないと厳しいと思われる。ま...続きを読む(全94文字)

株式会社テクノエージェントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業力は強いので業績だけですと年々上昇傾向にはあるので
だけで業績を鑑みると企業は安定していると思われる続きを読む(全58文字)

株式会社ドリームスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
品質管理業務なので、業界的に需要は無くならないと思う。仕事がなくなって食いっぱぐれることはおそらくない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)

キヤノンITソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
印刷市場への依存: キヤノンは長らく印刷技術に強みを持つ企業として知られていますが、デジタル化の進展とともに印刷市...続きを読む(全525文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社のビジネスが伸びており安定感が非常にあることは間違いない。ただ、DXの文脈でIT投資が進む中、内政開発などをせずに受託に頼っているのは、ス...続きを読む(全185文字)

サン・エム・システム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員数に対して売り上げは低い。入社する人数と退職する人数が同じ。仕事ができる人から退職しているイメージで、将来性は無い。続きを読む(全80文字)

パワーハウスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社パワーハウス
フリガナ パワーハウス
設立日 1991年5月
資本金 3000万円
従業員数 156人
代表者 亀谷広美
本社所在地 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目2番14号
URL https://www.power-h.co.jp/
NOKIZAL ID: 1306828

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