パワーハウスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
定期的に自社から営業の方がヒヤリングに来てくださり相談に乗ってくださる。基本的には社員の声をしっかりと聞いてはくれる会社に思う。
【気になる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ワークライフバランスはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局のところ配属先によるので入ってみないとわからないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
交通費は全額支給されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が全社員に支給されているのが納得できません。世帯主が本人じゃ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
定時に上がれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたプロジェクト先によって残業の有無が大きく変わってきます。固定残業...続きを読む(全95文字)

【良い点】
現場がよく変わるので様々な経験を積むことができると思います。その点はいいと思うます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにはありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
最低限の給与はもらえています。最低限の暮らしはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ないので同年代と比べて手取りが低く...続きを読む(全95文字)

【良い点】
賞与はちゃんと出ています。プロジェクト先にもよりますがリモートワークも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く年収が...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員数は伸びているということは収益も伸びていると思います。ただ、社員に還元されているかと言えばそう言い切れないで...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に二次受け、三次受けなので給料はあまり上がらないです。若い頃はいいですが年齢が上がり家族も養うとなると少し...続きを読む(全154文字)

【良い点】
やる気があれば本の購入代金を補填してくれますが、それ以外のサポートとなると特筆すべきものは見当たらないです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
色々考えているようには見える。個人的に恩恵を感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職による働きかけや動機付けは一切ない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
まれに親会社の教育カリキュラムを使わせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からスキルアップを強制されることはなく挙手性...続きを読む(全138文字)

【良い点】
認知度の高いゲームに携われる事は様々なノウハウを知ることが出来るため良いかとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
別の項でも書...続きを読む(全136文字)

【良い点】
資格取得支援を行っており、特定の資格を取得すると受験料やインセンティブが支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキル...続きを読む(全113文字)

【良い点】
個人に与えられる案件が多岐に渡り、歯応えのあるレベルの仕事も多いので、色々なことが覚えられると思う。もちろん忙しい時は仕事量もそれなりにある...続きを読む(全159文字)

【良い点】
社内勉強会やナレッジ共有の文化があり、チーム単位でのフォロー体制も整っています。主体的に学ぶ姿勢は求められますが、その分、挑戦を後押ししてく...続きを読む(全90文字)

【良い点】
資格を取るといくらか報奨金が出る。
また、新卒研修は手厚い。
全社での研修と配属後の研修と合わせて半年くらいやっている。
プログラミング研修...続きを読む(全278文字)

【良い点】
部署によるとは思うが、資格取得を推奨しているため人によっては資格を取得しやすい環境になっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)

【良い点】
研修はめちゃくちゃ手厚いと思う。そもそもエンジニアなのでいきなり現場に出ることはなく、まず研修・OJTを挟んでから現場に出る流れとなっている...続きを読む(全159文字)

【良い点】
勉強会等がかなり多く開催されている印象ですが、基本的には業務を通して自分で勉強するパターンが多いです。続きを読む(全57文字)