日清シスコの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
菓子メーカー間の繋がりが強いので、同僚以外にも仲の良い仕事仲間が作れる。
仕事の場でも、客先で会ったり陳列応援の場で会ったりするし、たまに客先...続きを読む(全321文字)

【良い点】
スーパーの棚割りを考えたりするのは楽しさがある。スーパーなどを回って担当者と仲良くなったりするとやりがいを感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全256文字)

【良い点】
ワークライフバランスが悪く、人間的な生活を送るのが非常に困難な状況にあるため。
※ワークライフの項目を参照
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全422文字)

【良い点】
スキルの種類にもよるが、社内研修は充実しており、制度を利用することで費用を抑えて資格を取ることができる。
しかし、試験に合格しなければ費用負担...続きを読む(全215文字)

【良い点】
扱っている商品の種類が多い上、主力商品(グラノーラ、オートミル、スナック菓子)が顧客から根強い人気を得ているため、コロナ禍においても増産傾向に...続きを読む(全260文字)

【良い点】
大半の業務を従業員に一任する方針であることから、物事を自分の進めたいように進めることができる点ではやりがい、責任感を強く感じる。
一方で、悪い...続きを読む(全236文字)

【良い点】
・人間関係が特に悪い。
直近5年間の会社目標が『あいさつをしよう』未達成、本当に人間関係が悪い。
部署によって温度差があるものの、連携をすると...続きを読む(全256文字)

【良い点】
入社時の資料、特にワークライフバランスが想像以上に劣悪である点。
入社時の資料には、平均残業時間は30時間/月とあるが、その多くが実際には50...続きを読む(全217文字)

【良い点】
すごく悪い。
退職理由の約80%を占めており、現時点で会社としても改善する気は無い様子。
主な原因として、企業として業務量の多さと人員管理能力...続きを読む(全408文字)

【良い点】
基本給は15〜18万円、食品メーカーとしてはやや少なく感じる。
明記されていないが、暗黙の了解としてみなし残業制である。朝に設備の準備のため出...続きを読む(全332文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさは部署によって変わるかと思いますが、製造部ではパートや派遣を含めれば多くの女性が働いていますので、...続きを読む(全149文字)

【良い点】
男は全体的に肉体労働が基本的に任せられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性は大切にされる印象です。簡単な作業でみんな楽しく...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性９割の会社。育児休暇などに関しては理解があるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすさに関しては、配属された店舗の上...続きを読む(全158文字)

【良い点】
毎年女性が新卒で多く入社してくる。各事業所任せではあるが、育てようという意識が低いとは思わない。現場次第。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
本社の横に保育所があったり、四つのタイプわけで、転勤なしや週3回の勤務などいろいろ選ぶことができます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
職場での人間関係さえ出来ていればとても働きやすいし、楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が出来なければ見放され...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性が多いので、いいのかとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いため派閥など裏で悪口など言い合ってる場所もあるので居心地...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性のパートの方が多いです平均的に40代くらいの方達です仲良くしてくれるので働きやすいと思われます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
出産、育休を終えて復帰する女性社員が多いため、キャリアを続けやすいのはメリットだと思います。マーケティング、営業職ともに女性社員も多く、ハンデ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
育休もしっかり制度があります。
女性もしっかり活躍できるシステムは構築されていると感じました。
管理職も夢ではないと思います。続きを読む(全69文字)