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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービス業ということもあり、女性社員が多くしました。そのため、女性が働きやすい環境は最低限整っていたと思います。お子さまがいらっしゃる社員の...続きを読む(全153文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
西武レクリエーション株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西武レクリエーション株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に西武レクリエーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービス業ということもあり、女性社員が多くしました。そのため、女性が働きやすい環境は最低限整っていたと思います。お子さまがいらっしゃる社員の...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よく言えば誰でも発言できる。子供がいても働きやすくアルバイトでも産休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚しない選択をして...続きを読む(全193文字)
【良い点】
未経験だがいきなり高度な内容を任されずに少しづつやることを増やしていってもらった。
業務改善のツールの作成・利用についても比較的印象は悪くなく...続きを読む(全188文字)
【良い点】
新卒は残業がつく。社長との面談などで急に給与があがったりする
【気になること・改善したほうがいい点】
中途は基本的に残業がつかないため、早く帰...続きを読む(全125文字)
【良い点】
仕事の調整次第で有給休暇は取りやすい。当番も以前よりはかなり楽になっているはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤等があるが家賃手...続きを読む(全89文字)
退職理由:会社の業績不振により早期退職者を募られ応募しました。
待遇:社長に気に入られればそこそこの収入は得られますが、そうでなければ世間相場には程遠い...続きを読む(全167文字)
【良い点】
女性は比較的優しい部署に配属されるので精神的負担はない。過去、女性はとても産休育休をとれる雰囲気ではなかったそうだか、近年は産休育休もしっかり...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
研修なども定期的に行っています。他部署、事業所を含めてた研修なので、普段仕事で交流しない人たちとの関係づくりも出来ている点は良いなと思いまし...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
評価シートが有り、それに沿って評価が行われます。実際の上司からの評価というわけではなくなく、評価シートに沿っての評価を上手く書けるかどうかが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
西武鉄道のグループ会社なので、西武沿線に住んでいる方や馴染みのある方は仕事にやりがいを感じられると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも本社に振り回される
というか本社内でも1部の部署が振り回されている
なんなら本社内なのに横の意思疎通...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
西武グループ各施設が社員優待で利用可能
前までは西武線全線フリーパスがあったが今は廃止され半年分の定期代支給に変わっている続きを読む(全67文字)
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【良い点】
直属の上長とのコミュニケーションは非常に取りやすく後はこちらがどこまで意をくんで動けるか次第
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
良くも悪くも保守系だか挑戦的
【気になること・改善したほうがいい点】
現場ですら「辞めといた方がいいのに」と思った事をやって案の定失敗してい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
余程やらかさなければ毎年必ず上がる
評価は評価シートによる評価制
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な目標が出しにくい職種(保守...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は職種によって天地の差
人が足りない職種は2年目でいきなりひとり立ちさせられる事も
ただし他部署がたまに...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
風通しが良いので、上司に対しても意見が言いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
意見は言いやすいが、それが通ることは正直あまりな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性は日勤のみなので安心できる
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか二、三年には退職してるので何かしら問題があるのかもしれない。。。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休をとりやすい環境ではある。しかしその後復帰しやすいのは設計部署がほとんど。クライアントワークや現場はやはり退職してしまう方が多かった続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
30代以上に既婚が少なく子育て中が一名いたが既婚子どもがいない女性が子育て中の職員のことを悪く話していたので気になった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
主婦の人多いから、相談しやすい。学校行事とか休み取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女独特のごちゃごちゃは、ある。
社員い...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんをお持ちの方は大変だったと思う。特にフル出社、フレックスなしは今の時代ではありえない。変わる余地はなかった続きを読む(全77文字)
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【良い点】
子育て社員も多く、アパレルで長く働いている社員の方が多い。季節休もあるため、店舗によっては1週間ほどの長期休暇も取れる。
また女性の社員が圧...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
女性管理職が多く、時短勤務で働いてる方や産休を取られてる方もいたので比較的に働きやすい印象はありました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早朝勤務や夜勤の伴う派遣先は女性のライフステージによっては難しそうなので、担当者とよく相談した方が良いと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性が多いので、産休育休を取ることを嫌がられる雰囲気はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りているわけではなかったの...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
現場は男性の方が大半ですが、その中でもかなり働きやすい環境だったなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性ばかりなので気に...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | 西武レクリエーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セイブレクリエーション |
| 設立日 | 1997年6月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 243人 |
| 売上高 | 18億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 依田龍也 |
| 本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目16番15号 |
| URL | https://www.seiburec.jp/ |
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