ヤオコーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全163件） 2ページ目

【良い点】
休日出勤のようなことはなかったが、役職が上がれば必用になることも増えてくるといった印象。基本的には平日休みになるが、それがいい人にとってはとて...続きを読む(全191文字)

【良い点】
一、二年に一回ほどのペースで店舗異動があるため、店の環境に飽きてきたとしてもリセットすることができる。店舗でどうしても合わない人がいたとしても...続きを読む(全248文字)

【良い点】
生活者の役に立っている事がやりがい。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで現場の話だが、時間外労働をする人ほど優遇される、しない人...続きを読む(全90文字)

【良い点】
育児中の社員は時短社員に切り替える事が可能で、育児と仕事を両立やすいと感じられます。そのぶんボーナスが大きく減りますが。
「将来の女性管理職を...続きを読む(全163文字)

【良い点】
社内研修は和気藹々としており非常に成長ややりがいを感じる事ができた。
スキルアップは現場でいかに上司に仕事を任せてもらえるかに依存する。
【気...続きを読む(全220文字)

【良い点】
衣食住のひとつを担っているため、ニーズが無くなることは、無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化によりニーズが減少する一方。...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年収は、良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働の定着、ワークライフバランスの悪さ、弱いキャリア形成。
転職を考えたときに他...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの休日が食品スーパーとしても少ない上、欠員による突然の出勤や、アルバイトのドタキャンによる生産性のない残業...続きを読む(全120文字)

【良い点】
管理職になると収入が跳ね上がります。
どの企業もそうなのかもしれませんが、管理職は無限に残業をする事になります。私の店舗の店長・副店長では毎日...続きを読む(全156文字)

【良い点】
埼玉を中心に隆盛を極めており、採用や異動も活発的である。
一つの店舗、部門内でも様々な人材との業務連携を行う機会が多く、その中で得られるも多い...続きを読む(全189文字)

【良い点】
お給料は時給制です。他の飲食店などとほとんど変わりません。自分が働いた分だけはいってくるといったかんじです。沢山稼ぎたい時はたくさん入るなど自...続きを読む(全116文字)

【良い点】
年収は普通くらいには頂いていました。
賞与は私の場合ですが、1ヶ月分の給与と同じ金額を貰っていたと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ボーナスが業績賞与も含めると３回あるのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での取り組みよりも試験や年次研修の成績がメ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社員の給料に関しては悪くはないと私は、思いました。また、月によりますが、残業もほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)

【良い点】
自己評価をシートに記入するシステムだった。真面目に仕事をすれば問題なく給料は上がっていった印象。できないことはできない、できることはできるを自...続きを読む(全165文字)

【良い点】
自己学習で年1回の試験を受け、登用されれば昇給する。
マネージャーになるまでは、1分単位で残業代が付き、有休も比較的取りやすい。
年10日の長...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ものすごく昇給があるというわけではないのですが、年功序列のがとても強く長くいようと社風が合う人にとってはとてもいい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
アルバイトだったので仕事量関係なく、時給は同じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
他のお店ではわかりませんが、ワンオペが多かったで...続きを読む(全110文字)

【良い点】
評価がきちんとしている。
小項目にわけ、どれくらい達成できてるかで、時給が変わるので、モチベーションが上がる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
アルバイトでの勤務でした。長く勤めれば昇給はありそうです。私は長く務めなかったので昇給はなかったです。アルバイトなのでボーナスはないかと思いま...続きを読む(全128文字)