エイジス北海道のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
色々なことが勝手に決まっているが、アンケートとかは特にはない。
そのジャンルが好きな人にはとても有効な福利厚生が...続きを読む(全147文字)

【良い点】
やる気があればある程度稼げるまではすぐです
３年もあれば頭打ちまでは到達できるはず
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ほど現場の数え...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ある程度仕事ができれば仕事には困らない。特に繁忙期
休みは相談すればわりと融通はきかせてくれる
新しく入った方には優しく接していると思うし、...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
旅行やレクレーションがあるが、休日にもあったりするのでストレスです。泊まりがけのレクレーションは年間トータル1週...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
IT化が進む中で、伸びはしないと思う。
人の手でしかできない部分もあるが、徐々に衰退していくと思う。
家族経営で...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に同行するだけで、何も教育はありません。自分で覚えろスタイルなので新卒には向いていないと思います。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職する時に、今辞めたら辞めグセが付く。もしかして妊娠っと言ったセクハラまがいな発言が気になりました。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取った方の実績がないため、名ばかりです。生理休暇もないので、働きやすさは感じません。また、女性は少人数の中...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らしではカツカツのお給料しかもらえないので、かなり厳しいです。社員旅行にお金を使うのであれば、ボーナスや給...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業で、上司は現場上がりの方が多く、マネジメント力も心許ないので、新人が育ちにくい環境だと感じた続きを読む(全70文字)

【良い点】
有休は積極的に取る風潮。
残業はほとんどない。逆にするとお叱りを受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休・残業は派遣先にもよる...続きを読む(全240文字)

【良い点】
シフト制なので自分が働きたい時に申請できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるが、なかなか休みが取れない時もある。
特に...続きを読む(全81文字)

【良い点】
立ち上げ期間を除けば比較的残業も少なくプライベートの時間は確保しやすいと思う。リモートも週3日まで取得することができる続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間の多寡や休暇の取得のしやすさは現場ごとの差が大きく、安定しているとは言いにくいと感じました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
土日祝日は確実に休みになるため，予定はつけやすい。有給休暇についても基本的にはとりたいときにとれる。ほかの人と被らないように，多少の気遣いは...続きを読む(全181文字)

【良い点】
シフトは現場のチーフが作ってくれているのですが、ここに関しては現場に一任してくださってるためとてもやりやすいです。お休みも取りやすく、融通も...続きを読む(全186文字)

【良い点】
長期休暇がしっかり取れるので、お盆や年末年始の帰省がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の為基本毎日残業になる。
日...続きを読む(全128文字)

【良い点】
一件あたりの仕事は短時間で仕事が出来るため、スキマ時間を有効活用できる。
副業としてやるにはすごく良いと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ほぼの仕事で両立は難しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りずらく
働き過ぎてるから今日は帰って良いよと言われる。
急す...続きを読む(全114文字)

【良い点】
土日が繁忙ということもあるが、平日休暇、連休の取得もさせてもらえる。勤務時間がバラバラにならないよう配慮してくれる。続きを読む(全64文字)