埼玉りそな銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全59件） 3ページ目

【良い点】
大手企業であるため入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業開始時間の30分以上前に出社が決められている。また、退社時刻も遅く月...続きを読む(全256文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラは当たり前で意味なく2時間立たされて説教されたりしました。

毎月の残業の申請...続きを読む(全319文字)

【良い点】
基本的にカレンダー通り土日祝日が休みでしたのでその点はよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先のイベントの警備員と...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ある程度の役職になればそれなりの給料がもらえるので、役職者にとっては良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て直上の上司が...続きを読む(全107文字)

【良い点】
上位地銀クラスの給与体系で、しっかり昇格できれば悲観するほど給与は低くない。また最近は若手の昇進も早まっている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)

【良い点】
カレンダー通りのためスケジュールは立てやすい。また有給も連続休暇をあわせて13日は取らなければならない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)

【良い点】
とりわけ出産前後の女性については育休制度が充実していることもあり、相応に評価できると思う。また最近はマネージャー（：課長クラス）登用にも積極的...続きを読む(全162文字)

【良い点】
やはりお客さまから相談いただいた融資を実行したり、逆に自分が提案した内容がお客さまに受け入れられるとやりがいを感じる、
【気になること・改善し...続きを読む(全128文字)

【良い点】
支店にもよりけりだが、法人渉外は良い人が多かったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらも支店によるが、他の課が協力的でないとモ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
家賃補助あり。有休も忙しい時期を除けばいつでも取れるので悪くはない。年に一度連続休暇を取る必要があるため連休も作れる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
スキルアップに関するコンテンツは多く用意されているため、自己研鑽できる人にはいい環境。
社内公募制度も充実している。続きを読む(全64文字)

【良い点】
スキルアップに関しては非常に協力的な会社で、例えば資格を受験することで人事考課としても前向きに捉えられたり、各資格によっては奨励金が支給された...続きを読む(全487文字)

【良い点】
TOEICは無料で受けられるし、銀行関連の試験も合格すれば奨励金がもらえます。テキスト代等考えれば赤字だなと思うのですがありがたい再度です。独...続きを読む(全97文字)

【良い点】
資格を取るとお金がもらえるので、モチベーションにつながる。ITパスポートとFP３級は必須でとらなればならない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社内ルール、独自ルールが多いため、覚えていくとスキルアップしているような気になれます。
狭い世界で、狭い視野を持って生きていくことが得意な方は...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社内での研修は多い。外部研修等は少ないようだが、オンラインなどで行っている。資格取得の推奨もしている。続きを読む(全57文字)

【良い点】
研修はたくさんあり、やる気があれば積極的に受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル関連の研修が多いが、あまり実務に役立つ...続きを読む(全90文字)