この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業成績が良好な社員に対して、希望する部署への異動の機会を提供しています。これによって特に若手社員の競争心をあおっているように感じました。不動...続きを読む(全199文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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三井住友信託銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全138件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友信託銀行株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に三井住友信託銀行株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三井住友信託銀行の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
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3.5
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.1
- ワークライフ
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
2.9
三井住友信託銀行の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
3.9
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.9
- 社風・文化
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.7
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三井住友信託銀行の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
138
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に厳しい環境だが、くらいついていけば、必ずスキルアップにつながると思う。見習うことのできる優秀な人材が多い。
但し、良いように使われないよ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
仕事量の割に人員が少ないので聞けば教えてくれる。
研修もあるので苦手なことは研修に参加して覚えることもできるのでフォローは万全だと思う
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
大手では珍しくないかと思いますが、業務上必要な資格については合格をすれば費用は会社が出してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
スキルアップする環境は整っている。業務の幅も広く若手から任せてもらえるため、様々なキャリアが築ける。また、資格取得も推奨されているため教育関連...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
正社員、特に新卒には手厚い指導があるようなので、自身の成長は感じると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣だと指導は手薄のため、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規を管理する正社員の教育をきちんとしたほうがいい。
その人の機嫌を取るのが上手い人、気の強い...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
金融面の知識は自然と身につくし、資格も取れるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の部署に異動した際、部署によっては習う...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
昇格にあたって特定の資格試験に合格する必要がある。
宅建や銀行業務検定、証券アナリストなどが様々な資格を受ける必要があるが、合格すれば費用やお...続きを読む(全111文字)
【社員から聞いた】社内公募制度や異動で希望部署に行けることは多いようである。
また、初期配属は事業か勤務地のどちらかの希望が通っているようで、どちらを重...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
近年はリスキリングに力を入れており、各種研修、eラーニングは非常に充実している。意欲が高い社員はどんどん学べる環境だと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
必須資格の幅は広くなっているが業務に使うであろう資格が拡充されたのは良いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の育成を現場任せに...続きを読む(全107文字)
【社員から聞いた】法人に限った話だが、最初は地方または本店の9〜14部(超がつく大企業ではないがそこそこの大企業)に配属されるそうだ。その後は本店で大企業...続きを読む(全140文字)
【社員から聞いた】特に多くの資格が必要ということから、研修についてもかなり手厚く、また自分の希望も通りやすくはなっているということで、かなり幅広いキャリア...続きを読む(全88文字)
【社員から聞いた】法人RMとして多種多様な知識を蓄えることもできるし、専門性を磨くこともできるといった点では、非常にキャリアの幅が広いと感じた。続きを読む(全72文字)
【社員から聞いた】チーム長と一対一で月1回話すことができ、自分の希望を聞いてくれるそう。希望が通るとは限らないが、非常に意思を尊重してくれると伺った。続きを読む(全75文字)
【社員から聞いた】公募制度があるため、誰にでも挑戦するチャンスはあります。しかし、人事部の人と面談をして、それに通過しなければ、希望する部署に異動すること...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
多くの資格を取らないといけないので、勉強が習慣になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさん資格をとっても、必須資格のほとんどは金...続きを読む(全87文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三井住友信託銀行の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
福利厚生は分厚く、大抵の企業では劣ってしまうので、その点は少し惜しく感じた。また、退職金なども短期離職であったがそれなりの金額出してもらうこと...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
出る杭とならず、自分の領域を作って他者にシェアせず堅守することに長けていて、成長よりも保守を重んじる人には向いている。
【気になること・改善し...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性登用を進めており、特に働きづらさを感じることはないと思う。むしろ女性優遇と感じることすらある。出産などのライフイベントに対しても理解や制度...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
話を聞いてくださるのでやめやすいし、部署移動もしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスに合わせた異動はしにくい点続きを読む(全77文字)
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【良い点】
周りの方々がいい人だとかなり学べる場であるが、いい人であればあるほど仕事を押し付けられる部分はあります。社内公募があるので気になる業務があれば...続きを読む(全470文字)
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【良い点】
富裕層のお客様から様々な、人生経験の話をお伺いするのは、自分の人生の肥やしになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客利益を犠牲に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
年休があり、年に１回10日ほど休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは事前にお伺いを立てなければならず、営業成績が目標未達にも...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
リテールの場合は新規顧客開拓というよりも、多くの既存の富裕層のお客様がいるため、その顧客をベースとした仕事ができること。
【気になること・改善...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
OJTがあったため、担当の先輩社員から社内営業のコツや飲み会の設定方法など細かい社会人マナーを学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
良くも悪くも軍隊的に動く組織力。
【気になること・改善したほうがいい点】
メガ傘下に入らないと将来的に難しいだろう。経営陣の保身のために、従業...続きを読む(全92文字)
金融(銀行)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
資格勉強をする環境は良いので、稼げる資格をとることです。あと研修制度は中小企業では学べないことばかりなので、真剣に受講することをオススメします...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
制度は近年整いつつあるような様相です。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要なものと、不必要なものと取捨選択することが大切です。
本質...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年次に合わせて様々な研修制度が設けられており、成長意欲がる人にとってはありがたい環境だと思う。また、資格取得や講座の受講などに応じてポイントが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修等で、金融の知識がつくのでその点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
取らないといけない資格が多すぎて、休日も仕事のことを...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
定期的に資格取得の試験がある。自己成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
カリキュラムに組み込まれているので強制的に受けさせられ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社会人としての基本的なビジネスマナーや、金融(融資や資産運用)に関する知識などを身に付けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
資格取得制度も整っておりやる気があればどんどんと資格取得出来る環境だと思う。ただ取得した資格を生かせる職務に就けるかどうかはタイミングなどで叶...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
たまに研修も開催されるが、はっきり言って本部の自己満足。本部の人間が研修をした、という実績を残したいがための研修。...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
従来は入行後基本的には支店に配属され３カ店目ぐらいで支店長や人事部の評価により海外や本部への配属となる人もいるが、どちらかというと入行店の店格...続きを読む(全417文字)
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【良い点】
マネージャーになると部下の管理だけでなく中間管理職としての業務もあるため、板挟みになり、中堅社員でマネージャーになりたくないと思う人も多い。続きを読む(全76文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三井住友信託銀行の 会社情報
| 会社名 | 三井住友信託銀行株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモシンタクギンコウ |
| 設立日 | 1925年7月 |
| 資本金 | 3420億3700万円 |
| 従業員数 | 13,757人 |
| 売上高 | 1兆6953億5700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大山一也 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 平均給与 | 715万8000円 |
| 電話番号 | 03-3286-1111 |
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