この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前まで、営業に対しては成績に応じた歩合給(歩合率は成績に応じて累進で上がっていく)が四半期に1回支給されており、売れる人ほど稼げる営業会社色...続きを読む(全163文字)
GMOデジタルラボ株式会社 報酬UP
GMOデジタルラボ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、GMOデジタルラボ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にGMOデジタルラボ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
以前まで、営業に対しては成績に応じた歩合給(歩合率は成績に応じて累進で上がっていく)が四半期に1回支給されており、売れる人ほど稼げる営業会社色...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
役職者は、それなりに優遇されるようだが、営業以外の評価制度が曖昧で、直接上司に聞いた方がわかる場合もある。
職場の雰囲気は活気があって元気な人...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
やったぶんだけ給料は上がるが、歩合給が3ヶ月に一度しか適応にならない。
歩合給も良くて30万円なので一般社員の場合は固定給18万+10万(3ヶ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
以前は体育会系ではあったらしいが、上司と部下の関係も良好で特に敵対関係も特には感じられなかったし、恐らく存在していませんでした。営業は歩合制な...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
給与の評価の制度は残酷なほど明瞭で、結果を出し続ければ社歴、役職関係なく給与は跳ね上がります。二十代前半でもかなり高額な給料をもらっている方も...続きを読む(全179文字)
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営業にしては、基本給は高かった、手取りで初任給19万くらいはあったかな?
インセンティブは一度ももらった事はなかったけど、十分に生活できたし、ぶっちゃけ...続きを読む(全175文字)
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福利厚生という福利厚生は特に無く、歩合で稼ぐという方針。
昇進昇給は、目標数字を達成しているかどうかできます。完全実力主義。
数字が全ての為、評価制度...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署によるが早ければほぼ定時、遅くとも20時くらいまでには退社することができている。(以前は残業していたのは営業ばかりだったが、現在は管理部門...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
営業会社色が強かったところから事業会社への転換を明言されていて、
社風を変えていく取り組みが社内のところどころで見られる。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
昔はブラック的な事が多かったが、現在は昔と全然違う。
繁忙期でなければ有給もかなり利用できる。
残業も少なく、申請すれば副業も出来る。
実力が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
アプリは地域ナンバーワンだと思う。上場企業にも販売しているので、今後の会社を支えていくアプリ事業はもっと成長すると思う。新しいアプリ開発もして...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性が多い内勤部署は、基本仲が良いので、女性は働きやすいと思います。時短勤務も簡単に変更できて、リモートワークも推奨しているので、小さいお子さ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業務に慣れていきこなせるようになってくると、案件にもよりけりですが時間のコントロールがしやすくなるため、余裕がある場合は自主スキルアップに当て...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
よくいう、ガッツリ営業職なので、受注が取れ結果が出るとやはり嬉しいものですし、やる気も出てモチベーションが出てきます。
それが一番のやりがいと...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
男性女性関係なく仕事に打ち込める環境が出来ていると思います。
私がいた拠点には子供をお持ちの女性の方はいませんでしたが、他の拠点を見ると他の会...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
周りに営業のスペシャリストが多くとても勉強にはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業スキルを身につけたいならオススメします。
...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
挑戦してみたいこと、やってみたいことをきちんと説明できればやらせてもらえたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署含めデザイナ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
賞与は基本的に1ヶ月分とかだった記憶
昇給も評価次第ではあるが半期ごとにしっかりされていたと思います
残業代は所定労働時間を超過した際に支給さ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
同規模の会社と比べると年収が高いところは良いと思う。
基本給は親会社であるNTTデータを超えることはないが、その代わり年2回あるボーナスに上乗...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
仕事内容にしては給料は高めです。交通費も出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与も退職金もありません。昇給もあるのかよくわからな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
四半期に1回表彰が行われ、それに応じてインセンティブが支給されます。若手社員が推薦されることが多いため良い制度だと思います。
【気になること・...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年功序列制で給与があがっていく。スピード感はない。8段階くらいのバンドと評価によってボーナスが変わってくる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
昇給する前に退職したためわからない。海外転勤になると手当がものすごくつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年では昇給しない。おそら...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
同業他社と比べるとかなり良い水準で、不平不満を聞いたことはありません。
残業代も時間に応じて支払われる制度になっており、残業へのモチベーション...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
業界と比較すると若干低い。良くも悪くもだが差が少ないのだが賞与でメリハリを付けようと制度改善を進めている様子。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
年に3回上長面談があり、そのタイミングで評価いただく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に横並びでの昇給・昇格となるため、いい意...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
実家暮らしだった為、賞与含めた給料は非常に良かった。また、成果至上主義な為、結果出した分、インセンティブが入り、モチベーションにもつながった続きを読む(全76文字)
会社名 | GMOデジタルラボ株式会社 |
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フリガナ | ジーエムオーデジタルラボ |
設立日 | 1933年12月 |
資本金 | 3455万円 |
従業員数 | 72人 |
代表者 | 山田裕一 |
本社所在地 | 〒060-0002 北海道札幌市中央区北二条西3丁目1番地 |
電話番号 | 011-219-0037 |
URL | https://digitallab.jp/index.html |