回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福島県の企業としては、月収がしっかりしており、生活がかつかつになることは無いと思います。賞与についても、先輩社員からはしっかりした額が支給さ...続きを読む(全87文字)
福島コンピューターシステム株式会社
福島コンピューターシステム株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜420万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、福島コンピューターシステム株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に福島コンピューターシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
福島県の企業としては、月収がしっかりしており、生活がかつかつになることは無いと思います。賞与についても、先輩社員からはしっかりした額が支給さ...続きを読む(全87文字)
【社員から聞いた】大卒の新卒の初任給は33万円、賞与は年間150万円程と聞きました。業界の中でも初任給などは高いようです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
休暇がとても取りやすく、仕事も定時で上がれる。
勤務地も希望通り本社勤務となり満足している。
次部長とも気軽に話ができる風通しの良さも魅力。...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
現在の上司はどの部署に関してもいい人がついていると思う。自分の上司は要望を聞いてくれたり実際に行動に移してくれたりした。遠隔地勤務の場合は寮...続きを読む(全245文字)
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基本的に年功序列で中々給料は上がらない仕組み。
特に大卒以外には厳しく、
大卒以外の10年目が大卒1年目の社員よりも給料が安いという状況。
評価は...続きを読む(全168文字)
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平均年齢が高く、年功序列の意識が高い。昇給率は低い。
主に市内出身者を採用する傾向にある。
他企業への出向/派遣が主。
他企業へ出向/派遣した後の...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
当社はキャリアアップや市場価値を急激に高めるような環境というよりも、安定した給与水準のもとで無理なく働けることを重視しています。専門的なスキ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
当社の働きやすさは、ワークライフバランスを重視した制度と環境にあります。年間休日は125日で、土日祝日がすべて休みのため、プライベートの時間...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
社長や管理職の方々の人柄が素晴らしいと思います。基本的に社員思いの会社であり、役員の方々の話し方が柔らかく、高圧的だと思ったことは一切ありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境があると思います。部長クラスの女性もいらっしゃるので、仕事を頑張れば誰でも活躍できると思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
福利厚生として、住宅補助や通勤手当、在宅勤務手当てが支給されます。また、情報系の資格を取得することにより、合格祝い金のようなものが支給されます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社理由は、福島県に貢献できると考えたからです。復興支援事業や県のシステムにも力を入れているため、福島県をIcTの力を用いて支えたいと考えま...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
残業は意図的に少なくしている方針です。ノー残業デーという制度もあります。そのため、仕事後の時間にも余裕があり、ワークライフバランスはしっかり...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
実際に働いてみて感じたギャップはあまりなかったように思います。入社前に聞いていた勤務時間や残業の少なさ、休暇の取りやすさについても、おおむね...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
勤務時間は基本的に安定しており、無理な残業は少なかったため、仕事後に自分の時間を取りやすかったです。また、有給休暇も比較的取りやすい雰囲気が...続きを読む(全314文字)
【社員から聞いた】5日連続で有給休暇を取得できるWeekOff制度、半年に1度の親睦会の補助、確定拠出年金、借上社宅制度などがあるとのこと。Week Of...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的な制度が一通り整っており、働き方の柔軟性も比較的高いと感じました。一方で、職種や等級によって差が出やすいため、入社前に評価制...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
年次で上がっていくのでやりがいはあると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就けば世間では一般的な収入が見込める会社です続きを読む(全77文字)
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【良い点】
評価制度自体は整備されており、評価項目やプロセスは形式上は明確に定義されている。年1回の評価面談も実施され、上司との面談機会が設けられている...続きを読む(全473文字)
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【良い点】
ある程度の成績を残していれば、基本的に毎年昇級する。また、別途業績評価に応じたボーナスがあるが、最近は業績がよいため、毎年支給されている
【...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
・年収:カスタマーサポートの企業としては一般的な年収だと思います。
・人間関係:カスタマーサポートの担当者を重要視しており、人間関係が悪くな...続きを読む(全500文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は存在するが、評価と年収が結びつくわけではない。仮に評価が良くてもグローバルの実績で昇給が見送られるため...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収については、自身の経験やスキル、担当業務の幅を踏まえると、概ね納得感があります。評価制度においても、成果だけでなくプロセスや日々の取り組...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給が低い。評価基準が曖昧すぎる。評価体制はあるが評価する担当社員によって評価がかなり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
沖縄県内では悪くない方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が部下の仕事ぶりを正当に評価をしているとは感じられませんで...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
本当に目に見える成果を出せば、評価される仕組み自体は出来上がっている。
仕事が出来ない人がスムーズに昇給しないようになっている。
【気になる...続きを読む(全248文字)
| 会社名 | 福島コンピューターシステム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フクシマコンピューターシステム |
| 設立日 | 1983年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 283人 |
| 売上高 | 28億866万7000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 芳賀洋輔 |
| 本社所在地 | 〒963-0201 福島県郡山市大槻町字北八耕地13番地 |
| URL | https://www.fcs.co.jp/ |
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