会津オリンパスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られると出世します。続きを読む(全45文字)

【良い点】
やりがいはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンで下の意見は聞かない社風。続きを読む(全54文字)

【良い点】
給料は安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係はまったくよくない。
仕事も辛く辞める人が多い。
正社員にはなりずらい。
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
一般的な保険、特別休暇制度、通勤手当、扶養手当(無いよりはマシ程度の額)
【気になること・改善したほうがいい点】
・給与振り込みは常陽銀行のみ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
田舎の割には悪くない金額。
【気になること・改善したほうがいい点】
・年功序列。
・最近の流行りである、基本給を上げて賞与支給の倍率を下げる方...続きを読む(全129文字)

【良い点】
長期休暇もあり有給も比較的取りやすい。ほぼ希望通りに休みはとれるので私生活とのバランスもとれるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)

【良い点】
マニュアル通りに同じことの繰り返し作業になるので熟練度は上がる。モクモク、コツコツ系の作業好きな人は向いてると思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
研修はしっかりしている。未経験で知識が無くても1からかなり細かく教えてもらえるので問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全167文字)

【良い点】
業績も良く会社はかなり安定しているし続けられる人は安泰だと思う。続きを読む(全38文字)

【良い点】
女性の管理職もわりと多く相談などし易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対に女性特有のめんどくささもあるし、嫌われたら終わり。風の...続きを読む(全109文字)

【良い点】
配属された科にもよると思うのですが、私が配属された科は先輩社員が良い人ばかりで、質問しやすい環境も作っていただき教育体制はしっかりしていたと思...続きを読む(全159文字)

【良い点】
色々と仕事に必要な資格を会社で取らして貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人次第でスキルアップが出来る環境なので、興味ある人と...続きを読む(全86文字)

【良い点】
自身で頑張らないと評価もらえない、頑張らなくても評価はある
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらのやり方に固執して古い考え方の人が多い続きを読む(全79文字)

【良い点】
研修では6ヶ月かけて製造部門をほぼ全て回るので、ベアリングが製造される工程が全て見れておもしろい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全224文字)

【良い点】
スキルアップにつながる仕事が出来るかは上司との関係次第
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度、資格支援等は期待しない方が良い、自己...続きを読む(全82文字)

【良い点】
研修の頻度は多い。コロナで研修が全くなくなったこともあるが、今は出来るだけ対面で研修するようになっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
仕事のスキルアップは毎年のOJTで自身で課題を4個ぐらいピックアップして目標を掲げ達成していくことで成長していける。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)

【良い点】
業務の幅は狭いが手を挙げたら比較的声が通る環境。OJT制度なため、入社後も安心して業務に取り組むことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
毎週定期的に勉強会を行い、各社員のスキルアップに注力している
幹部候補制として、管理職教育の環境が用意されている続きを読む(全62文字)

【良い点】
技術者ぶる中堅層はdbの正規化さえ理解できておらず、またキー重複などは平気で犯すのに、トラブルが起きたら怒りだす。続きを読む(全63文字)