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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディウェルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディウェルの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディウェルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メディウェルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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1.4
退職理由
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3.2

メディウェルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

メディウェルの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社メディウェルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントに感謝されることくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職希望の医師や薬剤師に対しての悪口等を事務所内にて言われる...続きを読む(全199文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他のコンサルタント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
双方に良いマッチングをすることができたら、双方から感謝されること
【気になること・改善したほうがいい点】
実際転職サイトを利用される方は、転職...続きを読む(全528文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・人を大事にする企業
・終身雇用を内部ではうたっている
・人材紹介にありがちな無理な残業は少ない
・18:00定時、休憩1時間マックス...続きを読む(全158文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は、キャリアステップを踏めるという説明でしたが、実際に入社すると、営業は営業の仕事しか出来ませんでした。
また、メディウェルのホームページやブログ等...続きを読む(全186文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・専門性が高い仕事かと思っていたら、誰でもできる仕事だった
・社会貢献が出来る会社だと思っていたら、ただの転職斡旋会社だった
・知的な社風だと思ってい...続きを読む(全217文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他の医療サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は研修制度が発達しているという触れ込みだったが、
実際は社内で手弁当レベルの研修しかなかった。
また、専門的な知識や技術を持つ人が極めて少ないの...続きを読む(全255文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サービスポリシーである納得のいく転職を、自らの転職でも果たすように言われる。何をもって納得するかは人次第だが、少なくとも給与を求めると納得は得られない。人...続きを読む(全314文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時には賞与もある、インセティブもあると言っていたが、
入ってみるとどちらもなかった。
給与に関しては相当低く、面接時に給与交渉をした人が得をするシ...続きを読む(全173文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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メディウェルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社メディウェルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的話しやすい人が多い。
パワハラやモラハラに該当する人は殆どいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中年層にはあまり熱量やモチベ...続きを読む(全148文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は毎週固定曜日で勉強会を持ち回りで担当し開催していた。原則、全員参加。
※今もあるのかは不明
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強...続きを読む(全224文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列でまったりしている印象です
給与は悪くないですが、評価されても急に上がることはなく少しずつ上がっていきます。長く腰を据えて働きたい人に...続きを読む(全179文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
キャリアカウンセラー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブはないですが、その分営業の殺伐した雰囲気などはなく、基本給はすごく高いわけではないですがある程度の額はちゃんと支給されます。予算...続きを読む(全184文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
キャリアカウンセラー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブラザー・シスター制度があるので、入社後の研修後も先輩にしっかりついてもらって仕事を進めることができます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
キャリアカウンセラー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠を機に在宅勤務に切り替えてもらえました。上司によってはよく思わず出社を促す人がいますが、前例もあるので周りの理解もある方ではないかと思いま...続きを読む(全168文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度自らの裁量をもって仕事量の調節ができるので、事前申請をすれば非常に休みがとりやすいです。また、予定に合わせた時差出勤なども導入されてい...続きを読む(全262文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休明けで、勤務を継続している社員があらゆる部署に増えてきています。働きやすいかどうかは、本人たちの感じ方次第ですが、比較的定着している様...続きを読む(全117文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に従業員満足度調査を行うことで、社員が働きやすいと感じているかどうかの定点観測をしています。また、直近では時差出勤制度やリモート勤務(週...続きを読む(全188文字)

株式会社メディウェルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人によって態度を変える上司。
自分ができていないことを人に要求する。
常に冷たい態度で接する上司。
挨拶をしない上...続きを読む(全500文字)

IT・通信(webサービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さい企業なので、良くも悪くも自分の活躍が会社に反映される。
入社直後から、即実践で営業の経験値が高められる(見て覚えるという感じ)
【気にな...続きを読む(全189文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義の会社で若いうちから活躍したいと思い入社しました。営業会社なので成績が良くなかった際の周りの反応がはじめは気になりましたが、どうやった...続きを読む(全230文字)

アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
カスタマーサポート
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これまでの業務を通じて、多くの経験とスキルを身につけることができ、大変感謝しております。今後のキャリアアップに加え...続きを読む(全122文字)

東晶貿易株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長したいと思い入社しました。実際、入社後も大きな仕事を任せてもらい、とても成長できたので、非常に感謝しております。
【気になること・改善した...続きを読む(全171文字)

PayPay株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモート、フルフレックスという点に惹かれて入社しました。実際、月1程度の出社で良いため、その点は満足しています。
【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)

ポート株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は、ベンチャー企業ということで上司同僚間の関係性がそこまで親密なものではないと想像していました。入社後、意外とこまめにフィードバックをく...続きを読む(全167文字)

楽天グループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
格付けごとのコンピテンシーが決められているので、何をどれくらい目指せば次の格付けを目指せるのかが明確になっている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全154文字)

株式会社レントラックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電話営業の機会が多く得られて、場数はたくさん踏むことができた機会となしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話営業の機会が多かっ...続きを読む(全124文字)

株式会社キャスターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全フルリモートで出社の必要は一切なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが新人ばかりで、会社全体の業務量に対して人が足り...続きを読む(全186文字)

ビープラッツ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とても静かな職場です。全体的に話しかけにくい雰囲気がありますが、質問には答えてくれます。
活発に意見を言い合うよう...続きを読む(全242文字)

メディウェルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社メディウェル
フリガナ メディウェル
設立日 1996年2月
資本金 2億850万円
従業員数 155人
※2019年3月現在
決算月 4月
代表者 中村 知廣
本社所在地 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西5丁目2番地興銀ビル
平均年齢 32.0歳
URL https://www.mediwel.net/
NOKIZAL ID: 1398655

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(証券コード:7047)
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