この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊娠を機に在宅勤務に切り替えてもらえました。上司によってはよく思わず出社を促す人がいますが、前例もあるので周りの理解もある方ではないかと思い...続きを読む(全168文字)
株式会社メディウェル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディウェルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディウェルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
妊娠を機に在宅勤務に切り替えてもらえました。上司によってはよく思わず出社を促す人がいますが、前例もあるので周りの理解もある方ではないかと思い...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
産休育休明けで、勤務を継続している社員があらゆる部署に増えてきています。働きやすいかどうかは、本人たちの感じ方次第ですが、比較的定着している...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性は非常に多い印象。休みやすいし、時短勤務にも寛容に対応している。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に男性については、経験を積め...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
産休育休を経て営業の女性スタッフが復職するケースが結構ありました。
今も活躍されていると聞いていますので、家庭とのバランスを取らなくてはいけ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
産休・育休の取得実績もあり、理解ある社風なので働きやすい環境と思います。
キャリア面でも、復帰後の女性役職者もいるため問題ないかと。
男性・...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
業務内容が医療事務系なので、アルバイトの方も社員の方もみなさん女性でした。
定期的に短期のアルバイトを募集しているのだと思うのですが、仕事の...続きを読む(全200文字)
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産休・育休が当たり前ですが取得でき、その後の復帰についても柔軟な対応が可能です。
女性には無理な転勤がなさそうなので、長く働く事も可能です。
優秀な...続きを読む(全164文字)
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女性は働きやすい会社だと思います。
管理職数は男性優位の会社ですが、その分、女性が守られている印象です。
産休、育休、時間短縮勤務など、女性に対する...続きを読む(全183文字)
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産休、育休は取れる環境にはあると思います。100名程度の人数なので、実績の数は少ないが、実際に休暇を取って復帰する女性社員は存在しております。新卒社員も...続きを読む(全159文字)
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女性が空いた時間に勤めるには優良企業だと思います。
定時で帰る人もおり、帰りづらい雰囲気はありません。
そして、子育てなどについては、十分に考慮して...続きを読む(全161文字)
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女性の営業が多い職場だったが、女性同士うまくやっていたように思う。
休日出勤が発生する点は女性社員にはマイナスだろうが、勤務時間の管理にまで手が回らな...続きを読む(全156文字)
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出産、育児など家庭のことに関しては最大限考慮してくれるので、女性は働きやすいです。
育児での時短労働から、徐々に職場復帰することも可能です。
セクハ...続きを読む(全175文字)
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女性にとっては働きやすい部分とそうでない部分がありました。
いい点・・・・・
人材紹介事業の中では残業が少ないところ:20時位には帰宅できていました。...続きを読む(全167文字)
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女性にとっては働きやすい職場。
半分近くが女性であり、産休、育休も数名とっている人がいる。
育児短時間制度で働いている人もいる。
セクハラ防止規程...続きを読む(全179文字)
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事務職は残業代がほぼ100%支給される。帰宅はどんなにおそくとも21時には帰れる。
まさに、女性の天下どいえる。
適当に流してクラスにはもってこいで...続きを読む(全169文字)
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産休・育児休暇も整っており、実際に取得した後に復職された方もいるようです。ですので復職もお考えの方はお勧めです。実際に女性も多く活躍している企業ですので...続きを読む(全167文字)
会社名 | 株式会社メディウェル |
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フリガナ | メディウェル |
設立日 | 1996年2月 |
資本金 | 2億850万円 |
従業員数 | 155人 ※2019年3月現在 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 中村 知廣 |
本社所在地 | 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西5丁目2番地興銀ビル |
平均年齢 | 32.0歳 |
URL | https://www.mediwel.net/ |
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