ネットチャートの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
基本残業しない人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しようとすると業績に直結するのか細かくチェックされる。
一方で業績がいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
難しい仕事は基本無く、しっかり先輩などから学べば業務遂行できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークが多く、刺激ややりがい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
役職が上がると世間一般的な収入が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロセス見ない評価制度。
上司によって評価の仕方が違う。
...続きを読む(全92文字)

【良い点】
新入社員研修は約1ヶ月かけてやる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系だった研修制度が無く、研修を行っても内省が基本のため品質が高い...続きを読む(全169文字)

【良い点】
保養所があるが、安くて料理が美味しく利用する価値はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度があるが、役職が付いていると付いて...続きを読む(全89文字)

【良い点】
目標を期ごとに立て達成すると上がる仕組み
雰囲気として達成はある程度マストだと思っていたほうがいい。
達成して特に問題なければ、最低限以上は確...続きを読む(全179文字)

【良い点】
１００％出資の子会社のため成長性は表現できないが、安定性はあると思う。
その中でも売り上げを伸ばすため、様々な試みはやっていたので、衰退はない...続きを読む(全187文字)

【良い点】
今はどうかわかりませんが、私が入社したときには、ひたすらビジネスマナーの研修だけされられた記憶があります。
業務に関する研修はほとんどなく、現...続きを読む(全182文字)

【良い点】
私が在籍していたころは、少し年齢が上の先輩方や同年代の社員は軒並みお給料が低かったです。部長以上の方はかなり貰ってるという話は聞いた事があるの...続きを読む(全179文字)

【良い点】
普通にちょっとプラスさせたぐらいでしょうか。
誕生日月にちょっとしたお金が貰えたりなど、そういえば。。と忘れかけたタイミングで、お金がもらえま...続きを読む(全179文字)

【良い点】
管理職の大半は社員のことをしっかりと考えて案件のアサインを決めてくれることが多い、そのため少しでも気になることがあれば何でも相談してみると良い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
力量主義です。力や知識がある場合、しっかりと評価され、役職へになれるため、チャレンジしやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)

【良い点】
とても距離感が近く、意見が言いやすい。社内のコミニュティやコミニュケーションイベントにも積極的に参加してくれており話す機会が多い
【気になるこ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
企業文化は体育会系ではあるが、昨今落ち着きつつある。
若い人の意見が通りやすくなっていて、社長との直接コミュニケーションが可能。
給与の不満や...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社員はとても多く、常駐先にも先輩方が複数在籍しているので、1人で困る事なく業界未経験でもフォローはされやすい。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社の社員に会ったことありません。最初のオリエンテーションくらい。同期にも会えず、営業担当者にも会えない。孤独。続きを読む(全76文字)

【良い点】
良くも悪くも皆優しいです。向上心が高い人から見ると物足りなさや不安を感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方によっ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
みんなとても優しいし成長意欲や社会貢献意欲が強い。新卒だからとおとなしくしていろなどと言われることは一切ない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義なだけあってまともな上長があまりいない印象でした。
まともな人はいるがごく少数。
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
正社員として活躍されている方は、話しやすく、アルバイトの方々にも丁寧に接していただけていました。
困ったことや相談などはしやすい環境であると思...続きを読む(全208文字)