ネットチャートのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
難しい仕事は基本無く、しっかり先輩などから学べば業務遂行できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークが多く、刺激ややりがい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
役職が上がると世間一般的な収入が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロセス見ない評価制度。
上司によって評価の仕方が違う。
...続きを読む(全92文字)

【良い点】
新入社員研修は約1ヶ月かけてやる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系だった研修制度が無く、研修を行っても内省が基本のため品質が高い...続きを読む(全169文字)

【良い点】
保養所があるが、安くて料理が美味しく利用する価値はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度があるが、役職が付いていると付いて...続きを読む(全89文字)

【良い点】
お互いに干渉しないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気が暗い。
雑談は皆無。
お昼休みもコミュニケーションが一切ない...続きを読む(全106文字)

【良い点】
目標を期ごとに立て達成すると上がる仕組み
雰囲気として達成はある程度マストだと思っていたほうがいい。
達成して特に問題なければ、最低限以上は確...続きを読む(全179文字)

【良い点】
１００％出資の子会社のため成長性は表現できないが、安定性はあると思う。
その中でも売り上げを伸ばすため、様々な試みはやっていたので、衰退はない...続きを読む(全187文字)

【良い点】
今はどうかわかりませんが、私が入社したときには、ひたすらビジネスマナーの研修だけされられた記憶があります。
業務に関する研修はほとんどなく、現...続きを読む(全182文字)

【良い点】
私が在籍していたころは、少し年齢が上の先輩方や同年代の社員は軒並みお給料が低かったです。部長以上の方はかなり貰ってるという話は聞いた事があるの...続きを読む(全179文字)

【良い点】
普通にちょっとプラスさせたぐらいでしょうか。
誕生日月にちょっとしたお金が貰えたりなど、そういえば。。と忘れかけたタイミングで、お金がもらえま...続きを読む(全179文字)

【良い点】
客先に常駐し、プロジェクト開発の仕事をしていたので、納期後は比較的休みがとりやすい。また、客先の正社員が連続休暇制度等で休むので、自分たちも仕...続きを読む(全131文字)

【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、男性の育児休業にも理解がある。取得を推奨する風土があり、男女問わず育児による時短勤務が可能。プロジェクトによっ...続きを読む(全372文字)

【良い点】
週4日でテレワークができる。
またフレックス勤務もできる。コアタイムは11時から15時まで。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
部門や自身のポジションにもよると思うが、休暇やフレックスは取りやすいと思う。
リモートワークに関しては多少の強制出社はあるものの、ある程度自分...続きを読む(全103文字)

【良い点】
部署によってはフレックスや時差出勤もできるため、勤務時間の融通はききやすかった。半面、顧客の都合により休日や祝日に勤務せざる得ないこともあった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
先輩や後輩とはとても仲良く楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴリゴリの体育会系文化が色濃く残っていて、夜遅くまで仕事をしよう...続きを読む(全146文字)

【良い点】
勤怠については緩め。有給消化や始業終業時間の変更もしやすい。遠方に帰省される方が一週間以上の休暇を取得しているケースもある。
【気になること・...続きを読む(全121文字)

【良い点】
忙しくない時期であれば、休暇は取りやすい。
スタッフ部門であればかなり休暇は取りやすいようであった。
また、年に１回、５連続休暇が取得可能であ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
とても休みやすい。また残業についても調整が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時に在宅勤務があったが、役員の方針で在宅勤務...続きを読む(全84文字)

【良い点】
出社は月1,2回のみ、忙しくても有給使えるので、ワークライフバランスは非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者に負担...続きを読む(全81文字)