ＡＮＡエアポートサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全80件） 3ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
特段何もなければ全員が横並びで成長。頑張っても頑張らなくても評価は変わらない。やる気や実績を給与や昇格といったわ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
コロナ前はステップアップがかなり早く、訓練→OJT→ようやく慣れてきた頃に新たな資格の訓練に導入される事が多かった。
教育体制についてはしっ...続きを読む(全243文字)

【良い点】
チャレンジしようと思えば声が通る組織。ANAグループの社内研修や英語テストなど、スキルアップはやる気があれば活用できる。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ないです。女性は産休育休制度とうは整ってるのでその点は心配ないと思う。復帰して時短勤務されている方も多い。教育制度もかなり細かく研修やIJT...続きを読む(全206文字)

【良い点】
教育体制は充実している。最近はオンラインツールで仕事内容の振り返りが出来たりするので、入社時に比べて便利になったように思う。社内でTOEIC...続きを読む(全209文字)

【良い点】
年次が上がる事にステップアップがあり、出来る仕事など仕事の幅が広がっていく。
若い年次でありながら、責任がある事を任せられる為やりがいも少し...続きを読む(全199文字)

【良い点】
上長との面談で取りたい資格ややりたいことを伝えると、大抵の場合やらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社から2~3年程度...続きを読む(全238文字)

【良い点】
入社後、人事研修を経て、本格的な訓練に入ります。訓練はグランドスタッフとして必要な知識を丁寧に教えて下さる為、とても手厚く行ってくれていると...続きを読む(全161文字)

【良い点】
入社後に1ヶ月くらいの座学があり、1～2週間程度のOJTがある。またステップ制で徐々にできる業務の幅が増えるため、目標をもって業務に取り組み...続きを読む(全211文字)

【良い点】
研修は生徒側が15名以下の少人数にインストラクターが2人程で担当する。最近はiPadが活用され資料もかなり豊富に揃っている。
【気になること...続きを読む(全193文字)

【良い点】
スキルアップのために勉強の日々であるが、モチベーションも保てるためいいと思う。訓練なども充実していて、スキルアップをしていく環境はとても良い...続きを読む(全193文字)

【良い点】
年次が高くなるにつれて自動的にスキルアップ訓練が投入されます。TOEIC補助金などの制度もあり、積極的にキャリア開発、スキルアップができます...続きを読む(全212文字)

【良い点】
安全に運行を持続するためにも教育に関してはしっかりしていました。また教育を受けることで各々で安全に対する意識が芽生え自然と成長出来る環境です...続きを読む(全222文字)

【良い点】
社内資格に関しては能力のある方はどんどん色んな資格を取ることが出来るので、受け身ではなく、自分から積極的に行動出来る方が仕事に向いていると思...続きを読む(全174文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月訓練が終わった後、7日のOJTのみ。訓練も全く実践的ではなく、ただインストラクターの機嫌...続きを読む(全277文字)

【良い点】
スキルアップの時期が予め決められている。最初は同期と一緒に上がっていくが段々と取る資格がそれぞれ変わっていき、人によっては留学に行く人もいる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
定期的に勉強会を行うことはとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や訓練期間はとても短く感じました。短い分大量な知...続きを読む(全185文字)

【良い点】
職場で英語を使った事がほぼないがTOEICの無料受験が年4回ほど行われている。
研修等も多くはないが行なっており強制的に行われるものではない...続きを読む(全279文字)

【良い点】
段階的に教育を受ける機会があるため、面倒をかなり見てくれる企業であると感じる。比較的平均した教育が行き届いている。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

【良い点】
長期で働ける職場ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなで一緒に頑張ろうという部分が大半であり出来ない人を仕事のできる人が...続きを読む(全189文字)

【良い点】
明確にステップアップの道のりがみえ、自身の得意とするところでクレーム解決、ホスピタリティの提供、スーパーバイザーとして他係員の指導などの業務...続きを読む(全298文字)

【良い点】
教育体制に関して
教育体制に関しては、まさに「現場に投げる」という比喩表現が似合う風土です。ＯＪＴ期間は設けられているが、ＯＪＴ期間が短すぎ...続きを読む(全239文字)

【良い点】
国際線においては上司と話しやすい。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料本当に安い。ZED券も少ない。EF券はない。そもそも本社と...続きを読む(全206文字)

【良い点】
空港の手続きカウンター等は若年層も幅広く業務を行うことが出来、誰でも活躍ができる。若年層では教育専用のiPadも貸与されているので、自身の意...続きを読む(全179文字)

【良い点】
教育制度はしっかり整っていると感じた。自分1人に対し1人の直属の上司が付いてくれる。まあスキルアップ、キャリアアップに関してもある程度自ら挑...続きを読む(全190文字)