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【良い点】
・昨年秋より服装のカジュアル化（スーツ以外での勤務可）が導入されました。ジーンズやトレーナーなど、自分のスケジュールや体調に合わせて自由な服装...続きを読む(全161文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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エム・シー・アイの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エム・シー・アイの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エム・シー・アイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エム・シー・アイの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
2.9
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
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2.3
- 福利厚生
-
4.9
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
4.3
- 女性の働きやすさ
-
1.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
--
エム・シー・アイの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
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-
3.0
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-
3.2
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エム・シー・アイの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
2
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・年間休日は約126日と多く、長期休暇はしっかり休める。
・住宅手当等補助はなし。交通費は支給される。
・新規事業を提案できる制度が新規設立された。
...続きを読む(全168文字)
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エム・シー・アイを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 30代後半
- 女性
- 12年前
- コールセンター運営・管理
- 正社員
【気になること・改善した方がいい点】
外国人が多い会社のため、社内や業務上のコミュニケーションは英語がほとんど。なので、英語ができて当たり前なので、語学...続きを読む(全162文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2023年11月25日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 2年前
- ビジネスコンサルタント
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
BCP、ERMの専門コンサルティング会社であるため、その分野について深く勉強しながら業務ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全145文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年11月30日在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年10月31日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 今年
- ドライバー・配送関連
- 非正社員
- 契約社員
【良い点】
明け休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に13出番やらないと保障給がもらえないので、体調を崩しながら出勤しました。
この辺...続きを読む(全133文字)
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（6件）
- 年収・評価制度（6件）
- キャリアアップ（3件）
- 福利厚生・環境（2件）
- 成長・将来性（3件）
- 社員・経営陣（2件）
- ワークライフバランス（4件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- 入社後のギャップ（0件）
- 退職理由（0件）
- 企業文化（0件）
エム・シー・アイの 他のカテゴリの口コミ
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはしっかり休む、というスタンスの会社だった。
大型の休みのタイミングでコンペ準備が被るような案件が入った場合、上長がしっかり断ったり、調整...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
当時評価体系はとても明確な印象があった。入社前にもその部分の説明があり、そこも入社を決めた要素だった。項目が細かくわかれていてそれを達成してい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
ヘルスケア×デジタルのコンサルティングを専門的に展開している企業は当時少なく、クライアント側でもデジタルをドライブさせていくタイミングだったの...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
会社のスキル管理は明確で分かりやすかった。リサーチ業務で発生するタスクと能力を評価できるような形となっており、現在の自分の現在地と今後やるべき...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
社員同士の距離感は近く、周りの同僚などは悩んでいることや困ったことがあれば声をかけてくれる／助言してくれるなど、助け合いの雰囲気があった。
ガ...続きを読む(全164文字)
IT・通信(情報処理)の福利厚生、社内制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社が大きいので、福利厚生はしっかりしていました。
特段何かを利用することはなかったですが選択肢は多いと思います。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
雀の涙のような在宅手当がある。申請は必要だが、副業可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスがなくなった。社割の広告があ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。副業は無理。学習支援も特になし。昔は寮があったようだが、今はなし。福利厚生は普通か他者と比較すると少ない。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロのマッサージ師に週1度マッサージをお願いすることが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前はとても良かったです。感謝し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コロナ禍だったこともあるかもしれないが、テレワークは推奨されており週2.3日以上は取らないといけないなど働きやすさには繋がっていた。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
当時は手を挙げれば講座などにも参加できました。スキルアップをしたければ積極的に手を挙げたら買ってくれる社風でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
確定拠出年金の制度があって、所得税の節税ができたのはありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は賃貸住まいでしたが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
資格取得制度 緩和されているが会社が応援してくれていることと、手当の受けられるものを受けるモチベーションはあがる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ポスティング制度や教育面でも充実している。
成長したい人にはとても良い環境である。
福利厚生も縮小はしてきましたが、十分である。続きを読む(全70文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エム・シー・アイの 会社情報
| 会社名 | 株式会社エム・シー・アイ |
|---|---|
| フリガナ | エムシーアイ |
| 設立日 | 2007年5月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 千田 壮修 |
| 本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町1丁目7番1号 |
| URL | https://www.medical-ci.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1342407
