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株式会社エム・シー・アイ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エム・シー・アイの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エム・シー・アイの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エム・シー・アイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エム・シー・アイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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エム・シー・アイの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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エム・シー・アイの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年5月30日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】クライアントが大手のグローバル製薬企業で海外展開の余地もあるため今後も伸びていく。また、日本の医療費は今後も増えていくと予想されるため市...続きを読む(全99文字)

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年2月21日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 リサーチ・市場調査 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手製薬企業の多くと取引を行っている。
簡易なリサーチ業務は、市場に競合は多いものの、専門性と長い付き合いに基づく課題認識共有が最大の強みと...続きを読む(全289文字)

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 リサーチ・市場調査 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

医療業界の調査に多くの企業が参入しており、差別化が難しくなっている。とくに価格面での下落が著しいため、価格勝負になると競合に劣る。内資では予算を削る場合...続きを読む(全161文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エム・シー・アイを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2010年頃

投稿日:2024年1月3日
回答者:

【良い点】
副業などは申請に基づき許可制とのことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に大きな福利厚生はないですが旅行好きな方は人脈形成で何か...
続きを読む(全95文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年8月28日
回答者:

【良い点】
入社は人が良かったから決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が良くウェット寄りの職場な傾向は年々なくなってきている。会社での人間...
続きを読む(全158文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年2月28日
回答者:

【良い点】
評価制度が明確。どれくらいやれば評価されてどのくらい年収が増えるのかが明確になっている。そのほか、社内の雰囲気は良く、いい意味ででも悪い意味で...
続きを読む(全258文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年12月27日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
安定感はあると思うが、売り上げが伸びていると言っても現実的に経営戦略でどうこうというよりは、個人個人がなんとか目標...
続きを読む(全214文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年12月16日
回答者:

【良い点】
取締役フェローの木田さんのブランディングがあることは強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人で優秀な人は次々と退職している印象...
続きを読む(全280文字)

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エム・シー・アイの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員については、ほぼほぼルーティーンワークです。
そこまでの負荷があるわけではないので慣れてくれば楽にこなせる仕事も多いです。
【気にな...続きを読む(全119文字)

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモート勤務制度が整っております。ヘッドセットやUSBハブ、モニターの貸し出しもあり、非常に助かりました。続きを読む(全59文字)

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にコミュニケーションが希薄です。
社内はかなり静かで、挨拶すらまばら、あまり良い雰囲気とは言えません。
在...続きを読む(全227文字)

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の方が全体の半数以上で、基本的に派遣社員の方に対しての教育制度はほぼありません。
現時点でできることをす...続きを読む(全111文字)

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンバーレベルだと残業はほぼありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーや、PL以上の方はかなり遅くまで働かれている印...続きを読む(全81文字)

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に女性が多いので、働きやすい環境だと思いました。
体感だと比率は半々くらいかと思います。女性の管理職の方もいらっしゃいます。続きを読む(全71文字)

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特筆事項はございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の業務量にやって、教育にさけられる時間が変わる。まともに研修制度が整っ...続きを読む(全145文字)

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
必要最低限の福利厚生しか無かった印象。有給も計画年休として半分程度は強制的に日にち指定され消化させられる。続きを読む(全73文字)

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特筆事項はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署の方もみんないらっしゃるオフィスフロアで、1時間以上マネージャーから...続きを読む(全165文字)

株式会社エム・シー・アイの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ベースとなる基本給は、同業他社と比較して高い水準にあると感じた。しかし、評価基準における数値目標がかなりシビアに...続きを読む(全124文字)

コンサル・シンクタンク(シンクタンク)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社アイキューブ・マーケティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信関連は一定の需要があり、運用改善や提案次第で成果を積み上げやすい。既存業務を磨いて効率化し、売上につなげる余地はある。小規模だからこそ変...続きを読む(全189文字)

株式会社ジャパン通信社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長事業にあるのか、よくわからないです。しばらく経っているので、時代も変わりましたし、よくわかりません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)

株式会社国際マーケティングサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市場ニーズの変化に合わせて新しい事業やサービスに取り組む姿勢があり、成長性や将来性は感じられます。既存事業に加えて新分野への挑戦も進められて...続きを読む(全150文字)

株式会社インテージの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドコモ・インサイトマーケティング株式の譲渡により傘下に入ったため、安定するのではと考えている
今まではインテージとドコモからそれぞれ人材が選...続きを読む(全179文字)

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

未来共創をテーマに今後も需要が高いSDGsに関する案件もあり、将来性があると感じた。続きを読む(全42文字)

エム・アール・アイリサーチアソシエイツ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

PMOや数値解析など幅広い分野に展開しているため事業の将来性はあると感じた。続きを読む(全38文字)

株式会社アイキューブ・マーケティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生活の基盤となるインターネットサービスが主な事業のため今後の需要や安定性が見込めそうな事業の他、新規事業への参入も活発のため将来性や成長性の...続きを読む(全196文字)

株式会社NTTデータ経営研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTデータグループの冠があること、公共部門への営業力は強みである
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルティング業そのもののニー...続きを読む(全81文字)

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

安定した基盤に支えられつつ、地方自治体や中小企業支援の案件も多いらしいです。特に自治体の案件は景気変動の影響を受けにくいそうなので、安定していると思います。続きを読む(全78文字)

株式会社エポカマーケティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性はほぼない。レッドオーシャンであるにも関わらず今までと変わらないやり方で仕事をして...続きを読む(全214文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エム・シー・アイの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エム・シー・アイ
フリガナ エムシーアイ
設立日 2007年5月
資本金 9000万円
従業員数 80人
決算月 12月
代表者 千田 壮修
本社所在地 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町1丁目7番1号
URL https://www.medical-ci.co.jp/
NOKIZAL ID: 1342407

エム・シー・アイの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。