2021卒の明治大学の先輩がリクルートゼクシィなび総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2021卒株式会社リクルートゼクシィなびのレポート
公開日:2020年7月21日
選考概要
- 年度
-
- 2021年度
- 結果
-
- 3次面接
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
2次面接 通過
- 実施時期
- 2020年05月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以上
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
過去の経験に対してかなり深堀をされたが、自己分析を徹底して行っていたため、深堀に対してきちんと答えられた点が評価されたと思います。
面接の雰囲気
第一印象から温厚な方で、面接も終始和やかでした。質問内容はガクチカ、強み弱みなど、パーソナルな部分についてで、志望動機や将来のことについては聞かれませんでした。とにかくパーソナルな部分での質問が多いので、自分を表す言葉、単語をいくつか考えておくとよいと思います。
2次面接で聞かれた質問と回答
これだけは自慢できる学生時代に何かやりきった経験はありますか
私は大学付属の高校に通っていたのですが、自分の力を試したい、高いレベルで英語を学びたいという思いから、大学受験を決意しました。一般入試を受けるのはクラスでも私一人だけで、周りとの意識の差やプレッシャーに負けそうになることもありましたが、その環境をプラスに捉え、学校の時間を勉強から離れて友人と思いっきり楽しむ時間とすることで、朝や、放課後の勉強にも集中することができ、勉強と休憩を上手く両立することができました。結果、見事第一志望に合格することができ、達成感と自信を得ることができました。過酷な状況においても、逃げるのではなく、前向きに努力し続けることで、自分の可能性を広げることができると学びました。
そのやりきった経験から得たことが活きた経験はありますか
この経験は、大学一年生の頃にオープニングスタッフとしてアルバイト経験に大きく影響を与えました。当初はマニュアルがなかったことや、教育制度が全く整っていなかったことによる厳しい指導が原因で、退職する人が後を絶ちませんでした。私も何度もやめたいと思いましたが、逃げるのではなく、自分がこの環境を変えようという前向き思考で、マニュアル制作や教育制度の見直しを社員の方々と話し合い、実際に私は閉め作業のマニュアル制作に携わり、また、教育制度の見直しも店全体で行ったことから、作業が明確化され、退職率は50%以下までさげることができました。このように、どの状況でも前向きに努力し続けることで自分自身を成長させていくというのは、私の教訓になっています。
サービス (生活関連)の他の2次面接詳細を見る
リクルートゼクシィなびの 会社情報
会社名 | 株式会社リクルートゼクシィなび |
---|---|
フリガナ | リクルートゼクシィナビ |
設立日 | 2008年4月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 666人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 衣笠歩 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
URL | http://www.recruit-zexy-navi.jp/ |