この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップしたい人はすぐにやめている
アサイン案件もコールセンターや事務職
SE採用だが研修な...続きを読む(全110文字)
データウェアネットワーク株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、データウェアネットワーク株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にデータウェアネットワーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップしたい人はすぐにやめている
アサイン案件もコールセンターや事務職
SE採用だが研修な...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
元々、ITの素養がある人は常駐先に引き抜かれたり、転職したりして上に上がっていけるので、IT業界にまずは入りたい人に取っては良い会社かもしれません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
システム運用監視の業務をしていたので、暇な時間は勉強する時間はかなりあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が審査を通ったら...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自主的にスキルアップをしていなくても、特に何も言われないため、仕事に対してあまりモチベーションがなく同じ仕事をやっていれば良いという人にはいい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特になし。強いて言えば、気楽に研修が受けられる。あまり怒る人がいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
座学が多く、研修で使えるパソコ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
電話対応やメールを書く場面が多いため、それらのスキルは自然と身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業を謳っておきながら、きち...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
常駐先で仕事をしていれば、問題ありません。基本営業からも何も言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社でITのスキルを教育す...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特になし。
スキルアップの取り組みに関しては、ノータッチ。待機中の研修ではJava,PHPなどの取り組みを行ってはいるものの、テキストを与えら...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自習出来る。自分のペースで好きな事を好きなだけ勉強出来る。あとは無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師はいません。研修制度は...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ある意味自由に勉強できる時間が多いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て自学自習。体系化された研修制度は一切ない。最初にITI...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうかわかりませんが、私が入社した当時は研修用のパソコンが数台しかありませんでした。
数台のパソコンに対して...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
営業との風通しは良い
案件を選択できる自由さがある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が
客先との契約金
残業時間を沢山するか...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
入社直後は、あまりプログラミングとは関係のない業務を任されますが、ある程度はプログラミングに関して学ぶことができます。同期の話を聞く限り、上司...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新卒は同僚と和気あいあいと研修を受けることができる。研修中も給料が入る
【気になること・改善したほうがいい点】
普通のIT企業であれば研修を外...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
配属先が決まるまでの期間なので、人によって研修の期間はまちまちですが、長ければ半年かそれ以上の期間、本社でじっくりと研修できます。
【気になる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
スキルアップは完全に派遣された案件先によるところが多い。自社でも研修は存在するが講師が自社の先輩社員でその人たちもスキルがないので結局自習にな...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人では「研修」があることを謳っているが、ほぼ自習。
社内待機中の社員が講師役を務めることもあるが、次の現...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
研修中は時間が守られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
放任主義なところ。新人なんて分からないことが多いのが普通だが、それを聞い...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
だいぶ前の話で今は状況も変わっていると思いますが、当時は入社して出向先が決まるまでの間、未経験のプログラム言語をいくつか簡単ですが教えていただ...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
基本的にはITILファンデーションというITの資格取得を新人研修で行います。自分はこの資格を取得できたおかげで、早く案件が決まるきっかけになり...続きを読む(全547文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるところが多いかもしれないが、新人の場合はろくな案件に回されないことが多い。コールセンターや雑用など誰で...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修体制が整っていない。ほぼ自分ひとりでスキルを身につけなければならないため、未経験にはか...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
はっきり言うと、いい点はないです。本社自体にキャリアアップできる環境はありません。いち早く、出向し現場でキャリアを積んでいったほうがいいと思...続きを読む(全179文字)
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スキルアップは残念ながらこの会社では見込めないです。入社後の研修は研修と言いつつも教えてもらえるような環境が整っていませんので、自分で調べて学習していく形...続きを読む(全134文字)
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新入社員と内定者の方へ
ご察しの通り、この会社全てがおかしいです。
引き抜きで他の会社に移って改めて気づきました。
事務職がやりたいならこの会社のまま...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
自分の契約単価をどれだけあげられるか、それで決まると思います。わかりやすいと思いました。ただ、会社の事情もあるのでそれを踏まえると割に合わない...続きを読む(全468文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
補助は一才なし
会社自体もこじんまりとして換気が悪そうなオフィスで空気がどんよりしていた
研修と...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
アサインする客先によるが以前した際は1時間の残業を勝手に組まれていた
事前説明なしで変えてくるの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されているのか分からないくらい不透明であった。
基本給も低く,各種手当のでないため客先へアサ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されているのか分からないくらい不透明であった。
基本給も低く,各種手当のでないため客先へアサ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も男性も働きやすさはないと思う
夜勤を拒否してもなかったことにされて夜勤案件の紹介がある
よ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ほどほどに仕事した人にはちょうどいいかもしれないが、生活はできないと思う
実家暮らしならば可能な...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大学時代に学んだ分野をいかすことが出来、さらにこの分野でスキルアップ出来ると思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業説明会の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはかなりとりやすかったです。
常駐先の企業にもよると思いますが、わたしが常駐した企業さまは残業0時間でした。
どの...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐でしたが、長時間勤務で2回休憩が入ると聞いていましたが、1回1時間の休憩すらまともに取れず、身の危険を感じ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
資格取得に対しては、合格時に祝い金が支給される制度がある。情報系の資格に関しては、勉強会などが開催されている。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属先現場はスキルアップの機会や費用負担が全て個人持ちで、プライベートを削って向上せざるを得ない悪環境でした。...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
私が常駐となった先は、何千人も社員がいる大企業でした。配属された職場(フロアー)では、半数がその大企業の社員、残り半数が私みたいな協力会社社員...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
情報処理系の資格に合格した際は、受けた資格にもよるが、受験料と祝い金が出る。(恐らく業務に関わる資格であれば、最低試験代くらいはほぼでたと記憶...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
会社全体でスキルアップしようという風潮があります
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によります。育ててくれるタイプのところならラッ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
教育はとても手厚い。新人研修を先輩方が実施してくれているので、本当に必要な知識・スキルを身につけることができる。
早くからOJT期間にも入るし...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
部全体での勉強会があり、特に定期的に土日に集まって技術力やスキルの幅を広げようとする運動があった。当時は意味が無いと感じていたが真面目に取り組...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
プロジェクトによりますが、デザイナーは基本丸投げで作業依頼されるので、ツールや作業フローなど自分で調べてスキルアップにはなります。
【気になる...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップにこの企業を使おうとするのであれば自分で自分の育成方針を考え、やる事を見つけるしかない。誰もアドバイ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新人研修が東京で3ヶ月あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを目指した研修は特にありません。
客先案件によっては、ス...続きを読む(全93文字)
会社名 | データウェアネットワーク株式会社 |
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設立日 | 2001年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 313人 |
売上高 | 16億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 松永淳 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目18番地 |
電話番号 | 03-5259-5231 |
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