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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・エー・シーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・エー・シーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・エー・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌ・エー・シーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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エヌ・エー・シーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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エヌ・エー・シーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社エヌ・エー・シーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩社員が講師で教えてくれる
みんなで育てようといった社風
【気になること・改善したほうがいい点】
研修会社からテキストが届いて自宅または会社...続きを読む(全145文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エヌ・エー・シーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年11月11日
回答者:

【良い点】
良いところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務系の上司がわからない。全く納得いかない会社制度を押し付けてくる。ほんとうに、管...続きを読む(全189文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年6月7日
回答者:

【良い点】
給与水準は普通だと感じる。
成果を出せば昇給は基本給の5%程は上がるイメージです。
ボーナスは人によって変わるが、1ヶ月から1.5ヶ月は出てい...続きを読む(全211文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2022年8月27日
回答者:

【良い点】
店内の見回り、貯メダル用カードの補充、エラーを起こした機械の簡易的な修繕、お客様の応対、清掃、メダルの計数など業務は多岐に渡る。慣れてさえしま...続きを読む(全308文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2016年3月22日
回答者:

【良い点】
みんなかわきあいあいで仕事してた感じがします。
はじめは給料もあがりやすいし頑張ろー!
みたいな感じになるんですが時間がたつにつれて会社...続きを読む(全165文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2018年5月25日
回答者:

【良い点】
完全実力主義で仕事をしっかり評価してくれ、会社の事業の一つが日本一のシェアを持っている強みがあるので、その分野での利益率は非常に高い。
その分...続きを読む(全183文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

エヌ・エー・シーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エヌ・エー・シーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
都内一人暮らしは難しい
上の人たちはいっぱいもらってたのかも
評価制度はよくわからなかった続きを読む(全65文字)

株式会社エヌ・エー・シーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰でも入社できる
【気になること・改善したほうがいい点】
お茶出しを新卒にやらせるのはやめた方がいい。
先輩社員のコップや砂糖ミルクの有無、好...続きを読む(全107文字)

株式会社エヌ・エー・シーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩社員の下についてチームでやることができるのは安心続きを読む(全32文字)

株式会社エヌ・エー・シーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
細く長く続いていく会社だと思います。続きを読む(全24文字)

株式会社エヌ・エー・シーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒のため引き留めはなくあっさり辞められた
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係に馴染めなかった
SESなのに帰社日等の社内...続きを読む(全82文字)

株式会社エヌ・エー・シーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の社員もいたが、すでにグループが出来上がっていて入っていくことは難しい。続きを読む(全58文字)

株式会社エヌ・エー・シーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩方は面倒見が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が多くない会社なので人間関係に馴染めないと詰む
年功序列だと思います続きを読む(全73文字)

株式会社エヌ・エー・シーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多かった記憶
有給も取った記憶がない。どうすれば休めたのか分からない。続きを読む(全58文字)

株式会社エヌ・エー・シーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先常駐という形で業務に携わる為、良いプロジェクトに配属されると残業ほぼ無しのプロジェクトで経験を積むことが出来る。悪いプロジェクトに配属され...続きを読む(全242文字)

株式会社エヌ・エー・シーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒だと厳しいです。
教育体制が整ってない状況で人を採用してしまうので、中途半端な状況で放り出される人が多いです。
説明会の時に社風などを聞きましたが...続きを読む(全152文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初に電話対応方法や仕事の知識をいれるための研修が1ヶ月間しっかりあるため何も知識のない未経験者でも安心して仕事に就けるとは思う。電話が苦手だ...続きを読む(全112文字)

株式会社クレオマーケティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事給与システムや会計システムといった取り扱いソリューションによる制限はあるものの、基本的に自由に営業活動ができる。主体的に行動することが認め...続きを読む(全195文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務委託ということでしょうがないと思います。数年単位のスパンで客先を異動していくので、継続してスキルを身に着ける環境ではありません。続きを読む(全72文字)

株式会社スクリプトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修は充実しており、業務面とIT面で必要な知識は充分に得られる。OJT期間もあり、先輩社員が付き、色々と教えてもらえる。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)

株式会社ビッツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社内SE
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得を推奨しており、給料にプラスで手当てがもらえるため、取得する価値はある。ただし、手当がもらえる資格は会社で指定されている。テキスト代や...続きを読む(全102文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により、教育体制にかなりムラがあります。

場所によっては、新人+パートナーさんで常駐先に投入されているケー...続きを読む(全120文字)

マクロシステム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点は何も思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からの学習支援は何もなかった。自分で必要なスキルを見極めて必要なス...続きを読む(全97文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自主性が求められる。社員数だげどんどん増えていくので一人一人に目が向けられていない。自ら目標を見つけ自ら動ける人に...続きを読む(全85文字)

株式会社スマートテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な事業を取り扱っているので色々な経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な業務があるが配属が決まると配属先の業務一つにな...続きを読む(全94文字)

株式会社NTTデータ北陸の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最先端の製品や技術を学べ、お客様へ提供できるため幅広い知識が習得できます。
教育体制も整っており、社内研修や資格取得制度もあるため学ぶ場は多い...続きを読む(全227文字)

エヌ・エー・シーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エヌ・エー・シー
フリガナ エヌエーシー
設立日 1997年3月
資本金 2000万円
従業員数 65人
代表者 水野雅昭
本社所在地 〒101-0032 東京都千代田区岩本町1丁目7番1号
URL https://www.nacjpn.co.jp/
NOKIZAL ID: 1340674

エヌ・エー・シーの 選考対策

  • 株式会社エヌ・エー・シーのインターン
  • 株式会社エヌ・エー・シーのインターン体験記一覧
  • 株式会社エヌ・エー・シーのインターンのエントリーシート
  • 株式会社エヌ・エー・シーのインターンの面接
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  • 株式会社エヌ・エー・シーの選考対策
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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