システムエグゼの評判・口コミ一覧（全267件） 7ページ目

【良い点】
良い点・・・ほとんど無いかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐になったら、基本放置です。
自社の制度で取得できる「夏季休暇」...続きを読む(全211文字)

【良い点】
年収はそこそこもらえます。新卒も中途もはば広く在籍していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は期待しないほう...続きを読む(全192文字)

【良い点】
データベースに特化しているという点で、今後の伸びしろを考えて良い企業だと思い入社を決めた。
オラクルのパートナーになっている点や、資格取得を会...続きを読む(全204文字)

【良い点】
会社の成長に向けて取り組んでいると感じました。新卒入社や中途採用も行っており、会社の規模拡大の為に取り組んでるなという印象を受けました。
【気...続きを読む(全188文字)

【良い点】
残業を全くしないのであれば、固定残業代が出る分、得を出来ます。
賞与は毎回払われていて、業績がよいなどの理由で、プラスされることが多いです。
...続きを読む(全183文字)

【良い点】
若い人でもリーダーを任せてくれる。
積極的に行動してある程度の実績をのこしていけば、数年で昇格が可能。
資格取得など教育予算を会社負担してもら...続きを読む(全186文字)

【良い点】
部署によるが組織管理職は優秀な人が多い。どのような状況となっても最後まで見捨てず、一緒に手を動かすなど行動をとる。また、技術力も高く相談しやす...続きを読む(全177文字)

【良い点】
新卒から在籍しているので、長くいる社員からは良くしていただいていたのですが、一種のぬるま湯状態にあった。社員に対しての教育は、教育費を惜しまな...続きを読む(全214文字)

【良い点】
福利厚生が充実している。
会社がトーマツのセミナーに入っているのでビジネス系の外部セミナーが受けれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全342文字)

【良い点】
基本的にお客様の下で業務委託社員として働いているため、本社の状況(人間関係など)はあまり把握していないが、同期から話を聞く限り社員同士の仲は良...続きを読む(全245文字)

この会社は社員数を増やすために新卒を多くとっており、また中途もぼちぼちとっています。ですが、退職する人も多く社員数はそんなに変化ないです。会社は成長しよう...続きを読む(全110文字)

年収については固定残業制で月22万くらいもらっていました。それに加えて年二回ボーナスが支給されます。評価については、年二回上司との面談がありそこで自分がや...続きを読む(全122文字)

直請け案件が多いため、基本、本社勤務で残業は殆ど無い。また、プロジェクトリーダーが無能でない限りは、激務になることは無い。
構築案件では本番作業、リハーサ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
仕事の環境は良い。数字もあまりうるさく言われないかな。残業はそれ程なかったのでブラックではない。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全186文字)

正社員の方で20代後半の方は、大半が課長代理の肩書きを持っていますが肩書きに見合った権限を持っている方はいませんでした。役職を付けて年俸制にしてしまい残業...続きを読む(全164文字)

【良い点】
一次請け、二次請けの案件が殆どで上流工程から案件に携われることができます。
【気になること・改善した方がいい点】
要員が不足気味のため、...続きを読む(全165文字)

資格取得については、ベンダー資格については受験料も会社負担に出来るし、報奨金も貰えるし、かなり手厚いと思う。
特にOracle関係は受験料も高いのでかな...続きを読む(全374文字)

評価制度はあって無い様なものでした。昇進については、評価シートに本人が「○○という役職に昇進したい」と記入し、特に問題なければ(「問題ない」とは「能力が伴...続きを読む(全234文字)

【良い点】
本部によると思います。
変化や成長を重んじて、チャレンジする風土、個々の判断に任す現場主義が強ければ非常にやりがいを感じます。
まともに...続きを読む(全230文字)

客先に常駐していました。
基本的に毎日終電、たまに土日出勤もしていました。ただし、当たり前と言えば当たり前なのですが、やはり案件によってこういったものは...続きを読む(全154文字)

ここまで大きくした経緯もあるので、結構やり手なのではないでしょうか。
ただし、これといってカリスマ性があったり、話がうまい、というわけでもないので、そこ...続きを読む(全199文字)

人望が抜群に良い人です。厳しいところもありますが、社内外での人望があつく、私も非常に頼りにしていました。いつも気にかけてくれていました。
今では1000...続きを読む(全163文字)

将来性はないと思います。企業戦略は無く部門ごとの努力(売上目標)によって成長を続けていただけと感じました。戦略がないため社格向上というあやふやの目標しか企...続きを読む(全521文字)

ITの中堅企業と思わないでください。IT小企業の集まりと考えてください。
部門ごとに売上目標があり、同じIT業界内ということもあり顧客が被るため、部門ご...続きを読む(全196文字)

評価制度はあるものの制度は回っていないため(評価できていないため)年収は入社時から上がりません。入社時の年俸交渉は重要です。年俸に残業1月45時間分が含ま...続きを読む(全438文字)