この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ワークライフバランスという点については、ほぼ皆無の状況だった。海外法人を跨いだ横断的な組織体系に伴い、ダブルレポート、トリプルレポートが発生しており、休日...続きを読む(全155文字)
ユニリーバ・ジャパン・ホールディングス合同会社 報酬UP
属性 |
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ワークライフバランスという点については、ほぼ皆無の状況だった。海外法人を跨いだ横断的な組織体系に伴い、ダブルレポート、トリプルレポートが発生しており、休日...続きを読む(全155文字)
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賞与については、スズメの涙程度しか出ない。昇進昇級については、将来性のある若手を多く登用する一方で、パフォーマンスが普通の40代管理職は、容赦なく降格、も...続きを読む(全254文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月30日【良い点】
有給は事前に申請すれば比較的取ることが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが残業時間が多くワークライフバランスを...続きを読む(全116文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年6月22日在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年3月5日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年8月18日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月11日【良い点】
リンクドインのEラーニングが無料で受けられる。また必要なソリューションに関する研修も受けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全94文字)
会社名 | ユニリーバ・ジャパン・ホールディングス合同会社 |
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フリガナ | ユニリーバジャパンホールディングス |
設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 500人 |
売上高 | 22億6504万6000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山﨑一秀 |
本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号 |
URL | https://www.unilever.co.jp |
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