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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員になる前に、退職したのでよくわかりませんが・・・地デジ対応になる前が、景気が良かったようです。タブレットキャンペーンは、期間が過ぎても...続きを読む(全227文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社グッドワークコミュニケーションズ
株式会社グッドワークコミュニケーションズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グッドワークコミュニケーションズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グッドワークコミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
正社員になる前に、退職したのでよくわかりませんが・・・地デジ対応になる前が、景気が良かったようです。タブレットキャンペーンは、期間が過ぎても...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
社長自体営業出身の人で、営業至上主義みたいなものがある。出来る営業マンにとってはかなり過ごしやすい環境かもしれないが、会社として研修制度みた...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月目標値が上がり続けているため、なかなか苦しくはある。成約率が低いともちろんのこと、訪問数や接触数が少ないとあ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
出向先にもよるが有給もしっかり取ることができたしアポイントを調整していれば急な休みも取ることができた。また残業をさせない雰囲気がでてきており...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
良くも悪くも出向先に依存しているので個人的に環境としてはホワイトだったと思う。出向先が良いところであれば良い環境で働くことができる。
【気に...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ごく一般的な最低限の福利厚生かなと感じる。交通費支給や予防接種代支給、健康診断等はあったが退職金制度はない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
出向先が大きな会社だったため、そこに合わせた働き方で特に不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定後に出向することがわか...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
派遣先によるが、ケーブルテレビの営業に関してはメンタルがきたえられます。このご時世、個人宅の訪問をしている会社は少ないため。
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
様々な業種に行くことも1つの業種を極めることもできるので自分に合うところが見つかればより自身の市場価値をあげることはできる。
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【良い点】
自身の住んでる地域によって配属先を決定されるので転勤などを伴わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住んでいる地域によって紹介され...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
色々な業種に就くとこができる
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の社員希望で入社しても必ず配属はされる。早ければ半年〜1年程と言わ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
配属先次第だが、基本的に残業はなく、休日出勤もない
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が休みでも規定休日数に足りてなければ有給消...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
初めは一気に年収上げやすい。
チーム戦のためインセンティブが順位関係なく均等に割り振られる。
年二回ボーナス。プチボーナスは年四回。
【気に...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
見込み残業ではないので、残業代が支給される点が良かったです。比較的若い年齢でも、頑張った分だけ収入が増えるかたちになっていると思います。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎる、基本給があまりにも低い、12万くらい?確定拠出年金で月5万までできるがそんなことをしていたら手取...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
賞与のみが有一の取り柄、それ以外良いことなし
【気になること・改善したほうがいい点】
主任級に昇進しても大卒組に基本給が追い付かない評価基準...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
数年前まで勤続年数によって自動的に昇給するシステムでしたので勤続年数がある程度長い方は少しは頂いてるという印象
【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
賞与は年2回か、各月振り分けか選べる。少額だが、毎年給与は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がコロコロ代わり、分かり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
営業職であれば歩合などで稼げる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字以外の面を評価しない点。絶対評価といいつつ相対評価であること。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給与はオークション制度。自己申告で周囲が認めてくださればその金額が決定される。非常に考えられた素晴らしい制度だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいくら頑張っても、管理者の評価でボーナスが決まるので、個人個人の頑張りや、働き...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
若手のうちは定期的な昇給があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
30半ばまである程度昇給した後、上がり幅が少なくなり、昇給がほ...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社グッドワークコミュニケーションズ |
|---|---|
| フリガナ | グッドワークコミュニケーションズ |
| 設立日 | 2010年1月 |
| 資本金 | 2001万円 |
| 従業員数 | 165人 |
| 代表者 | 植田修吉 |
| 本社所在地 | 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3丁目7番1号5階 |
| 電話番号 | 03-3265-0981 |
| URL | https://www.goodworkcoms.co.jp/ |
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