ＪＦＥライフの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
休みが取りやすいので、プライベート充実しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、リモートワークはしづらい。そもそもリ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
年休消化ができるところです
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針に合わない、若者層だけ負担がある。みんな辞める。上の上司が言っ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
育休とれやすい、男性もとれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進、最近は良くなったと思うが、それでも少ない方です。若...続きを読む(全90文字)

【良い点】
人との関わりが強めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国人が社員の中に、1人しかいないのに、外国人も受け入れよう、みたいなこと...続きを読む(全91文字)

【良い点】
各種研修や通信教育が充実している。特定の資格を取得することで報奨金をもらえる制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所にお...続きを読む(全208文字)

【良い点】
住宅補助有。全額ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤時の支度金はたったの10万。10万円では冷蔵庫くらいしか買えない。
...続きを読む(全217文字)

【良い点】
同僚が優しい。（もちろん例外もいるが）困った時に助けてくれる人、相談にのってくれる人が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全247文字)

【良い点】
産育休の取得は普通に可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
産育休に入る社員の欠員補充はない。産育休社員の代わりに業務をふられた社員...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ノルマや契約を落としたことによるペナルティがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは全くない。部署や勤務地によるが、保険で...続きを読む(全119文字)

【良い点】
申請をすれば、基本は自由に休暇取得が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので、フルメンバーでもいっぱいいっぱい。ひとり...続きを読む(全101文字)

【良い点】
固定給が高い
営業成績はボーナスに反映。分かりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が42時間分着いているため、フルで残...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与や評価については、日々の業務への取り組みや個人の努力、身につけたスキルなどが、どのように昇給や待遇に反映され...続きを読む(全175文字)

【良い点】
個人業績で目立つと昇格しやすく、数年連続で結果を出せば一定の役職には就くことができます。それ以上の役職は実力がなくても、イエスマンに徹底でき...続きを読む(全482文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系については、親会社からの出向社員とプロパー社員との間に待遇面で一定の格差が見られます。特に賞与については...続きを読む(全520文字)

【良い点】
評価に関しては基本数字主義なのでわかりやすく、対策し易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は12万＋半年に一回のインセンティ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
オープンハウスの良い点は、年齢や社歴に関係なく、成果や努力を正当に評価してもらえる環境が整っていることです。若手社員にも積極的に挑戦する機会...続きを読む(全476文字)

【良い点】
東急グループの安定基盤があり、倒産リスクが低く長く働ける安心感がある。グループの保養所や優待などの福利厚生が充実しており、有給休暇も比較的取...続きを読む(全327文字)

【良い点】
評価制度があいまいでとくに面談などもありません。社長の気分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく評価制度の仕組みをはっきり...続きを読む(全115文字)

【良い点】
営業職だからといって数字に伴うインセンティブがあるわけでもないので安定はしてる。また夏のボーナスでは通常の賞与とは別で業績連動のボーナスも出...続きを読む(全159文字)

【良い点】
賞与は比較的安定して支給されており、未経験から入社した場合でも、給与水準は業界内でそれなりに整っていると思います。待遇面では一定の魅力がある...続きを読む(全240文字)