ＴＳＯｎｅのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
会社自体の売上は年々増加しており、従業員も着実に増えている
【気になること・改善したほうがいい点】
自社システムの開発はしていないため
強み...続きを読む(全82文字)

【良い点】
住宅補助は年齢にもよるが申請して2年間家賃の3割を負担してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はない、また住宅補助も2年間...続きを読む(全99文字)

【良い点】
現場によって多少異なりますが基本残業はそこまで多くないと思われるのでプライベートの時間も確保できます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
自分のやりたいことを伝えればそれに応じた現場を提案してくれる可能性は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
SESの客先常駐が基本
チ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
つながりを大切にしており、社員同士の仲は非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれ現場が異なるので会える頻度は少ない続きを読む(全77文字)

【良い点】
年収は3年目で400万円行くか行かないかくらい
賞与は夏、冬、決算賞与の3回支給され基本5ヶ月分もらえる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全171文字)

【良い点】
自己評価というかアピールが大事。
上司とのイベント、飲み会に参加する事が重要なので、夜や土日が潰れる事も多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性の管理職が多いので理解がある。
産休、育休後も会社に居場所を確保していた。
下町気質を大事にしており優しい人が多い。
地元相撲部屋との交...続きを読む(全181文字)

【良い点】
給料はいいです。還元率が高く、ボーナスも年３回ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ＨＰを見てみると社員の声が掲載されていま...続きを読む(全527文字)

【良い点】
新卒で入社しましたが、私の周りと比べると、給与は良い方だったと思います。
年に3回賞与があり、全て月収の1.0～1.5倍程度でした。
定期的...続きを読む(全189文字)

【良い点】
スキルアップは特に若手にとっては他者に負けないものがあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一つのフェーズに落ち着いてしまう...続きを読む(全101文字)

【良い点】
会社が勝手にうけさせてくれるので取り合えず研修を受けたい人にとっては良いのではないでしょうか？
特に魅力は感じませんが。
【気になること・改...続きを読む(全350文字)

【良い点】
親会社の強固な顧客基盤を背景に、エンタープライズ領域での大規模な提案経験を積めます。単なる物売りではなく、標準化されたフレームワークを用いた...続きを読む(全529文字)

【良い点】
研修が豊富にあり各人の職務レベルやスキルアップしたい内容に応じて選択できる制度だった。講師の方や内容に対しても満足しており、研修で学んだ内容...続きを読む(全94文字)

【良い点】
前職の評価・振り返り
在職中、特に恩恵を感じたのは非常に手厚い「資格取得支援制度」です。業務に関連する資格や試験であれば、挑戦回数に制限がな...続きを読む(全495文字)

【良い点】
配属に向けて本社での研修がしっかりされている。日本アムスコ内のベースの研修に加えて、配属先で使用するソフトを実際に触らせてもらえることも多い...続きを読む(全122文字)

【良い点】
同じ職種ならどこも同じですがOJTが基本。教えられてできることはあまりないため、やって覚えるか周りからスキルを盗むかの2択だと思います。ただ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人は足りていないので放っておかれる場合もある。（チームによる）
4〜6年目といった育った中間層が抜けているなか、...続きを読む(全133文字)

【良い点】
資格取得等の支援は一切ないが、基本的にOS業務がメインになるため、いろんな会社の決算に携わることができ、成長に繋げることはできる。
【気にな...続きを読む(全122文字)

【良い点】
資格取得に関する社内報酬などは充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
目の前の仕事が優先されるので、自信が本当にやりたいこ...続きを読む(全214文字)