ＩＣＣＯＭの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
基本的にはワークライフバランスがとりやすいため女性には働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを...続きを読む(全237文字)

【良い点】
常駐先によりますが、残業があまり発生しないため、ワークライフバランスは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先の環境...続きを読む(全187文字)

【良い点】
私がいたのは何年か前ですが、社員同士の仲は良かったです。基本的に皆派遣先が違うので、面識はあまりなくても変な噂話があったり派閥的なことがあっ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
個人的に良いと思える点は特にありませんが、同僚のなかには楽しくやっている人もいるため、人によっては仕事のしやすい環境なのかもしれません。
【...続きを読む(全191文字)

休暇についてはお客様先で調整が取れていれば取り易いです。
労働時間についてはそれぞれの常駐先によるので、定時帰りの所もあれば
残業をする方が多いとこ...続きを読む(全166文字)

無借金経営のため、とりあえずは問題無く順調に成長している。
食品系のECサイトの事業を行っているが、無計画に行っているのではなく、社員が現地で実際にそ...続きを読む(全171文字)

現在の社長と異なるようだが、当時の社長は何もしていなかったし、見ていなかったので給与交渉は直接行うと上がりやすかった。
社長以下の営業も一部の実力者は...続きを読む(全166文字)

・休暇は取りやすい
・健保がITSなので福利厚生については問題ない
・慶弔休暇等の制度や祝い金等はベンチャーにしてはまともだが、特別ボーナス等の突然...続きを読む(全180文字)

キャリアパスなどはありません。また、この資格を取得して下さい。とかそんな指示もありません。なので、何をしていいのかわかりません。その点が残念なところだと...続きを読む(全158文字)

研修制度がしっかりしていて、未経験からスキルアップできる環境がある。営業と技術者の連携が取れているので、フォローをしっかりしてもらっている感じがする。向...続きを読む(全169文字)

【良い点】
残業代がフルで出るので給与は良い方。ただしチームによっては法令ギリギリまで残業するということを数ヶ月連続で続けなくてはならないため、体力、精...続きを読む(全319文字)

【良い点】
基本給が高いだけでなく、評価制度が非常にクリアである点も特徴です。個人の成果や目標達成度が正当に評価され、それが賞与や昇給にダイレクトに反映...続きを読む(全369文字)

【良い点】
業界の平均的な給料かと思う。
昇給は年一回。
評価制度は、実績評価、総合評価に分けて行う。評価者によってばらつきがあるイメージ。続きを読む(全70文字)

【良い点】
仕事量は給与並みで、ハードさはなかったと思う。ただ、少しずつは成長するのかもしれないが、会社的にも上向きになる空気を感じられなかった。
【気...続きを読む(全188文字)

【良い点】
賞与は安定してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は見直した方が良い。
アサインされると本社の人との関わりがほとんどない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
富士通の最大の強みは、日本を代表する総合ITベンダーとしての企業規模と社会的信頼性にあります。省庁・自治体・金融・社会インフラといったミッシ...続きを読む(全730文字)

【良い点】
評価面談が必ずあるので、評価している点を直接いってもらえるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しても雀の涙程度です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
「日系大手グループ企業らしい堅実さ」と「やや保守的な設計」が同居していると感じました。基本給は業界標準〜若干上回る水準で安定感がありますが、...続きを読む(全320文字)

【良い点】
補助→専門→リーダー→主任→課長と職位が推移していく。
補助から専門は必ず昇進する。
【気になること・改善したほうがいい点】
先に述べたよう...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が人事部からもう少し鮮明に伝達できればできれば社員の満足度もさらに高くなると思われる
会社から主体的に取...続きを読む(全96文字)