林精鋼の新卒採用・就職・企業情報

【気になること・改善したほうがいい点】
退職前に何回も何回も、管理職同席で、退職時に必要な書類のお話をさせて頂きましたが、必要な書類は集まらず、雑な処理は...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人は雑用係。常に現場が足らないと、客のアポイントを取っていても強制的に予定を捻じ曲げてくる。全くもって、自身の成...続きを読む(全91文字)

【良い点】
必要不可欠な免許は取らせて貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップなど無い。そもそも、この会社に人を育成出来る方が居るの...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全くもって尊敬出来る方が居なかった。社内パワハラはするし、むしろ他社に行ったら使えないと思われる位、能力が足りない...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拠点長からの日々の社内パワハラに耐えかねている所に、更に追い打ちを掛ける様に、直属上司からの退職を促進する、有難い...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間の扱いが雑。
半年間は...続きを読む(全77文字)

【良い点】
お昼以降は、ペチャペチャおしゃべりタイムが出来ます。
休みは自由に取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎます。
無駄...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身が成長する下地すらない。
上長自身に部下を育てる気が無いから。その前に社員の方々は人間の成長を促進した方が良い...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上長のパワハラが酷すぎて、...続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては、業務ストレスと社...続きを読む(全79文字)