この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
知識量は増えると思います。どこの企業に行っても発揮できる力は着くのでそこはいい点だと思います。部署にもよるとは思いますが…。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
株式会社イオン銀行 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イオン銀行の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イオン銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
知識量は増えると思います。どこの企業に行っても発揮できる力は着くのでそこはいい点だと思います。部署にもよるとは思いますが…。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部内での横のつながりが良いため、わからないこと等があった場合には快く答えてくれる社員が多いと思います。
また、常駐する協力会社とのつながりも良...続きを読む(全185文字)
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支店の同僚は主婦ばかりで、なかなか話が通じにくいところがあったが、支店長はそれらを考慮した人間関係をうまく構築していて、さすがの一言だった。ただ、たまに巡...続きを読む(全131文字)
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新しい銀行なのでやりがいがあるといえばやりがいのある職場ですが、残業の量はかなり多いです。
その代わり残業代はしっかりつきますし、給料も悪くはありません...続きを読む(全160文字)
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業務量の多さのせいもあるとは思いますが、仁徳のある方はほとんどいませんでした。
自分のことで精いっぱいという感じで、派遣には、何かと冷たいところもあり、...続きを読む(全191文字)
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正直ベースで無し。
責任の所在を理屈で片付ける傾向があり、頼りがいという点では皆無。
※人間的に嫌いではなく、決して悪い人という意味ではありませ...続きを読む(全183文字)
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社員のやる気は普通。
仕事自体が新卒は支店の営業からなので、地道なCareerアップ。
営業が苦手な人にはきついかも。。。
評価制度がはっきりしているの...続きを読む(全155文字)
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上席の管理職について
自分の所属する部署だけに限らず、権限・責任の所在が不明確な為、他部署の上司より命令を受けることがしばしばである。
また多くの管理...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性が多く、上下関係は無言の圧でありました。私の店舗では、ある程度の年齢まで働いたら結婚退職、もしくは別業界に転職という方が多かったように思い...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
特別なスキルや金融知識がなくてもある程度業務をこなす事が出来るのは利点。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度営業に配属された場合は基...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
都心部だと最大43,000円家賃補助が出る。配属先にもよるが、有休も基本的には取りやすく休日が多い。残業代についても1分単位で支給される。
【...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
若手でも結果を出せば評価をされる。自分から行動を起こす人を評価する企業体質であるため、挑戦することをためらわない人にとってはいい会社だと思う。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
職務内容に比べて給与は高く、残業代も1分単位で支給されます。休みも多く年間125日の休日と有給10日を何月に取るか勤怠システムに入力し、基本的...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
イオングループの企業であることを活かして様々なサービスの検討が可能であり、他の金融機関と比べても差別化した事業の検討ができる。
【気になること...続きを読む(全250文字)
人手が足りていないのが大きな課題だと思う。勢いもあり、事業も拡大している中でやはり大手銀行と比べると人が少なく、行員1人あたりの負担が大きくなってしまっている。続きを読む(全80文字)
多くの銀行が年功序列での評価制度となっている中、イオン銀行は実力主義の風潮が強く、若手でも成果を出せば評価や給与にしっかりと反映してくれる。続きを読む(全70文字)
残業時間は月20時間以下であり業界内ではかなり少ない。有給消化率も80%弱と高水準であり、十分にプライベートを確保しつつ仕事が出来る環境。続きを読む(全69文字)
基本的にキャリアに関しては、社内公募に対して自ら手を挙げて応募する形になる。社内試験を突破する必要もあるが、逆に言えばやる気さえあればしっかりとキャリアア...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
給与は安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容に対し給与は見合わない。田舎ならまだ高い方であるが、都市圏と比較すると明ら...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員はみな優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部昔ながらの体育会系な気質の人が残っており、パワハラに近いことは多くある...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
営業店は若手が多いので和気藹々とした雰囲気で団結はしていたと思う。はきはきしていてしっかりした人が多かった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
賢く人柄の良い社員が多いです。
また、コンプライアンス教育がかなりしっかりされており、個人のプライバシーも厳重に守られています。
【気になるこ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く、上司もいい人が多かった印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこにでもいるかと思うがパワハラ気質の上司も一...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性管理職が増えて露骨なパワハラが減った
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば生ぬるくなって
できる担当者が報われないという見方...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
•営業店にもよるがコミュニケーションは盛んに行われている。営業店はほとんどの人がフル出社。
【気になること・改善したほうがいい点】
•営業店に...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
意識高い人が多い。最近は積極的に女性を登用しており管理職も増えて来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
意識の高い人とそうでない人が二...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社内のコミュニケーションの風通しはいい方だと感じる。
マネジメントと定期的に話をする機会が設けられており、自分の意見は伝えやすい環境が整っている。続きを読む(全79文字)
女性の管理職を20%以上にするための取り組みを推進している。続きを読む(全30文字)
会社名 | 株式会社イオン銀行 |
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フリガナ | イオンギンコウ |
設立日 | 2006年5月 |
資本金 | 512億5000万円 |
従業員数 | 2,600人 |
売上高 | 1536億5800万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 小林裕明 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目22番地 |
電話番号 | 03-5606-2300 |
URL | https://www.aeonbank.co.jp/ |
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