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【良い点】
健保の直営保養所が熱川にあり、廉価で清潔感のあるホテルやコテージに宿泊できる。それほど高倍率でもなく、使い勝手がよい。
人間ドックはオフィス...続きを読む(全206文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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オリバーワイマングループの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オリバーワイマングループ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にオリバーワイマングループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オリバーワイマングループの 社員・元社員による会社の評価
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- 3.5
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--
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-
2.9
- 退職理由
-
3.8
オリバーワイマングループの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
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--
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--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.4
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オリバーワイマングループを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
普通の反響営業だけではなく、相続案件や土地活用、仕入れなど多種多様な案件を扱える所。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長お気に入りの...続きを読む(全185文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2025年12月12日【良い点】
良い意味で放置プレイ。やる気があればなんでもやれる環境。ただし、働き方改革とは程遠い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメン...続きを読む(全193文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年4月4日【良い点】
風通しの良い職場で、人間関係も良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代と物価に合わせて賃上げをするべきだと思う。人手不足気味で、こ...続きを読む(全132文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年12月12日【良い点】
様々な企業の社長や人事担当の方とお話ができるため、自身の成長に繋がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規顧客獲得のための飛び込み...続きを読む(全108文字)
- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 4年前
- その他の建築・土木関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を願い出た際に他部署への移動や営業所への移動を提案されます。人がいないので辞めるま...続きを読む(全98文字)
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- 成長・将来性（2件）
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- 入社後のギャップ（1件）
- 退職理由（1件）
- 企業文化（0件）
オリバーワイマングループの 他のカテゴリの口コミ
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本を書いたり、名前が知れているのある社長が率いているので、そういう意味では営業はしやすい。基本ドライなので、仕事とプライベートを分けて過ごせ...続きを読む(全184文字)
回答者：
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【良い点】
グローバルには知名度は高い。MMCグループであることも、外国人相手の場合はプラスである。グローバル規模で見ると、優秀な人材も多く在籍している...続きを読む(全204文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
この業界はどこも同じかもしれないが
安定性重視の人には向かないといえよう。
給料は他よりも高い水準だが
激務のた...続きを読む(全197文字)
回答者：
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【良い点】
外資系企業だが、日本的な風土が良くも悪くも感じる社風。
ワントップ経営なところがあるため、出世したい評価されたいと思う人はいかに代表に気に入...続きを読む(全173文字)
回答者：
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【良い点】
担当する案件など、成果を出せるクライアントが多いので、クライアントの質が良い様に思えます。評価についても一定以上の数字を成果として出せれば、...続きを読む(全183文字)
コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないと思って良い。
確定拠出年金なども給与から天引きなので特に若い社員にとってメリットが限りなく薄い。
有給...続きを読む(全108文字)
回答者：
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【良い点】
自己研鑽するための研修制度はある。また、カフェテリアポイントなどもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助や社宅、寮、食事補...続きを読む(全85文字)
回答者：
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【良い点】
最低限の福利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限しかない 国に怒られないギリギリの福利厚生しかない アルバイトにはある...続きを読む(全89文字)
回答者：
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【良い点】
最低限は揃っている印象です。有給等も取得しやすい環境で、社会人生活を送る上で、特に不便は感じません。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が大幅に変更になり万単位で自腹で通っている社員が居るにも関わらず対応しない。特別な福利厚生はなく、10年働...続きを読む(全86文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当は基本なしなので、無いものと考える。残業手当も自社独自のルールがあるので月によっては残業しても無しとなる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
学習支援として、社内のe-learningで各種コンサルスキルに関する方法論を学ぶことができたり、さまざまな研修を通して中途未経験でもコンサ...続きを読む(全295文字)
回答者：
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【良い点】
新卒の研修制度も充実しており、入社後社歴が長くなっても研修制度はあるので、知識、技術共に成長出来ます。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や独自の福利厚生などはありませんでした。在籍当時は文化放送本社ビル内にオフィスがあったので通勤は便利（駅...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
ケイズグループでは、社員の健康や交流を重視した福利厚生制度があります。年1回の健康診断や社員割引で施術体験（50％オフ）、飲み会費用会社負担...続きを読む(全184文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
オリバーワイマングループの 会社情報
| 会社名 | オリバーワイマングループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリバーワイマングループ |
| 設立日 | 2001年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 30人 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-3500-4960 |
NOKIZAL ID: 2795034
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