ラクラスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全106件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく皆さん忙殺されているような感じで、入りたての時、社員さんから仕事を教わる際もかなり分...続きを読む(全194文字)

前任者が非常に無責任かつ能力のない人間で、まともな引き継ぎを受けられずに潰れかけたので休職→退職となった。

当時は仕方ないのでわかりそうな人に手当たり次...続きを読む(全426文字)

【良い点】
評価制度は多面評価というものを採用していて、上司だけではなく同僚からの評価ももらえるため、やりがいにつながります。
【気になること・改善し...続きを読む(全246文字)

【良い点】
新しいシステムやツールに敏感でそれを前向きに社内に取り入れて業務を効率化しようとする動き全体にあるところ
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全288文字)

【良い点】
自分でやりたいと思ったことや提案がわりと通りやすい。自発的に行動できる人が評価されるので、自身で決めた目標を達成できるとやりがいを感じる
...続きを読む(全318文字)

【良い点】
健康保険組合の選択は間違っておらず、退職金制度を年金基金にされてる経営判断は評価するのと、賞与の比率を下げ給与単価を上げるの、この会社の状況を...続きを読む(全262文字)

【良い点】
一部を除いて、年次業務の定期的な説明会を開く姿勢は評価しています。
最終的な中身は力技でなんとかして下さいと担当者に投げやりになるのは、現状の...続きを読む(全241文字)

【良い点】
自己努力でExcelの達人（他社でそこまで需要はない上位なレベル）を目指すには素晴らしい環境です。
さらに給与システムの基幹はExcelという...続きを読む(全601文字)

【良い点】
給与という正しい答えのための顧客と協働してプロセスを構築していく、やりがいのある仕事です。古参メンバーが軒並み退職してしまったためすぐに大きな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
一時期はオペレーション組織崩壊からオペレーションにかりだされ、連日徹夜して作業をする惨状だったが、顧客離れにより業務量が減り、結果として改善し...続きを読む(全263文字)

【良い点】
志向しているものは良い。ただ、そのサービスを適正に供給できるシステム、人員の再構築中
【気になること・改善したほうがいい点】
大量離職が発生し...続きを読む(全273文字)

【良い点】
上司によるが退職者が多いため退職で殆ど揉めない。すぐに退職を認めてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが給与計算を行...続きを読む(全299文字)

【良い点】
課題解決が好きな人の集まり
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に渡された資料と実態が違いすぎる。効率的なシステム、課題解決の好きな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
フレックスで勤怠が緩いので暇であればコアタイムに遅刻しても何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や担当企業によっては残...続きを読む(全207文字)

【良い点】
フレックス勤務や在宅勤務を利用することができる。
コアタイムもない為自分の好きな時間に出勤することができ、最近では在宅勤務を取り入れてるため、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
あからさまなパワハラやモラハラなどは無く、怒鳴るような人は居ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性は比較的物腰が柔らかい人が...続きを読む(全188文字)

【良い点】
大手企業の人事業務に携われることから、キャリアアップが出来ると考え入社しました。実際に人事労務の知識は増えました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
納品日以外は、有給は自由に取れます。
時短勤務の方は時間通りに帰宅をしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が後を絶たず...続きを読む(全277文字)

【良い点】
人材不足の今後にとても良いサービスだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
給与システムの自社システムへの移行が理由です。
以前は他社...続きを読む(全318文字)

【良い点】
目指すべきゴールは先進的でありとてもいいと思います。
夢のようなシステムを描いており、考えただけでもわくわくするようなレベルです。
【気になる...続きを読む(全203文字)

【良い点】
勤怠が安定していなくてもノーワークノーペイの考えなため、人事評価が下がることや給与が下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内全体的にマネジメント管理がされていないため、勤怠管理がとても緩く、フレックスのコアタイムなど関係なく出退勤することができます。周りで休んで...続きを読む(全523文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実際暇な時期が多く、それなのに周りのメンバーは残業し、残業代を稼いでいる印象でした。暇なのに無駄に人員を増やしたの...続きを読む(全349文字)

【良い点】
定時で帰れます。個人プレーな業務がほとんどなので終わって無くても何も言われません。急な休みもメールで連絡するだけで特に何も言われません。
【気...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初に入社した時から先輩達のレクチャー・業務説明が驚くほど理解が出来なく（説明が下手、分かりずらい説明）苦戦し、仕...続きを読む(全270文字)