ＪＰＲの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
研修が充実している。現場では無く、外部で講師の方やグループ内の獣医を招き、社会人としてのマナーから動物病院での受付対応、専門的な技術を講義して...続きを読む(全208文字)

【良い点】
1年目の最初は定時になれば（19:00）帰らせてくれる。段々仕事を覚えて来ると残る時もあったが、みなし残業（月40時間）を超えることはほぼ無か...続きを読む(全262文字)

【良い点】
【やりがい】
・怪我や緊急の子が治療を受けて元気になる所を近くで見れる、手助けが出来る。
・飼い主様から感謝される事が多い


【面白み】
・...続きを読む(全183文字)

【良い点】
会社が後ろについているので、専門職の割には福利厚生がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場でパワハラがあっても、下っ...続きを読む(全324文字)

事務で入っても、結局いろんな事をやらされます。パートははじめの契約通りの事のみですが社員の場合は、いろんなことをやらせないと、もったいない、という社長の考...続きを読む(全179文字)

大枠の計画はありますが、繊細な詳細部分が、ついていっていません。細かい戦略のノウハウを持っていないので、その部分は社長の思いつきで事が進んでいきます。意見...続きを読む(全159文字)

従業員のうちコアな管理者以外の正社員は全て1年以内の社員です。パートには無理難題を言わないので、唯一パートは続きますが、社員は全て1年で辞めてしまう構図が...続きを読む(全194文字)

ペット医療のベンチャー企業です。商品開発のスピードが早く獣医師免許を持ちビジネスに関心がある方にはとともいい会社だと思います。次々に商品が開発されるので売...続きを読む(全190文字)

【良い点】
在籍期間が短かったので、満足度を語れるほど会社を知りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じく在籍期間が短かったので、満足度を語...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の多くが新卒入社で、人に育てられた経験がない方がマネジメントを行っているので、教育が手厚いなどはないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
トップのパートナーはかなり優秀で日本経済を支えている。その活躍を横でみていて大変誇りに思うし、その人と仕事ができるのが光栄だと感じる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
もちろんプロジェクトによってばらつきはあるが、数案件経験した限りでは、悪い人はいない。コンサルあるあるの合理的で感情が欠落した人は見なかった。...続きを読む(全174文字)

【良い点】
上司は皆いい人だった。部署内でのトラブルはあまりないが他部署とのトラブルになることはあった。そういう時も上司は守ってくれるので安心できる
【気...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大変なので特に魅力を感じない。アルバイトやパートさんと上手くいかないと精神的にしんどいと思う。アルバイトやパートが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
堅めの社風。自分の周りに限って言えば優しい社員が多いので人間関係で悩む要素は少ないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
備品購...続きを読む(全140文字)

【良い点】
会長に就かれている方は人望も厚く、しっかりされた方の印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長以下管理職レベルの社員に意見のまとまり...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いろんなことに挑戦できる社風もあるからかもしれないが、社員や管理職の方々のレベルは見合っておらず正直低いと思う。
...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が評価される文化。支社長、本部長クラスの考え方に大きく影響されるが、それらの人も社長には逆らえず、常に怯えてい...続きを読む(全84文字)