この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とても優秀な人が多い。また勉強熱心な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
性格が悪い人が何人かおり、とにかく飛び抜けて性格が悪い。続きを読む(全78文字)
株式会社KPMG FAS 報酬UP
属性 |
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【良い点】
とても優秀な人が多い。また勉強熱心な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
性格が悪い人が何人かおり、とにかく飛び抜けて性格が悪い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
色々なホットな案件が多く、それらに関われる事に光栄だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも仕事量が多いので、長時間労働...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
毎年、かなり高度なトレーニングを開いてくれたり、年一回ほどですが、海外でのトレーニングも参加させてくれる。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも忙しいため、全く予定がつかない。1週間先ぐらいはもう予定が全く分からず、私生活のバランスはとれない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
会社としては働きやすい環境を作ろうと努力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
超時間労働なため、女性や子どもがいる人はかなり大変...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり整っている。毎年ディズニーで家族を招待してパーティーをやるので、皆、喜んで楽しんでいた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
トップのパートナーはかなり優秀で日本経済を支えている。その活躍を横でみていて大変誇りに思うし、その人と仕事ができるのが光栄だと感じる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
プロジェクトベースなので退職がしやすい。よって引継ぎもほぼなくスムーズに辞めることができました。色んな業界のことを学ぶには良い場所でした。
【...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は年俸+業績賞与。年棒はタイトルにより異なり、A700, SA850, M1100, SM1,300, D1,500程度だが、個人により若...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
各エンゲージメントの評価をもとに年度末に相対評価で昇進、賞与及び来年度の給与が決まる。シニア以上は年俸制で賞与は年一回となる。案件が比較的短か...続きを読む(全192文字)
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KPMG FASではワークライフバランスが守られることがありません。朝の9時から朝方まで仕事することは当たり前のようになっており、12時前に終わると早いと...続きを読む(全158文字)
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KPMG FASは実力のないディレクター以上が何人もいて、彼らの好き嫌いで下の人のプロモーションおよび成果が評価されます。そのため、下の人たちも嫌なタイプ...続きを読む(全155文字)
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プロジェクト中は深夜残業があたりまえで、タクシー帰りが続き、朝4時に帰宅し10時に出社ということが続くことがあったため体力的な限界を感じていた。 極端な例...続きを読む(全170文字)
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仕事のスケジュールが決まる前に早目に予定を入れておけば、有給休暇は取りやすいです。
しかしひとたびプロジェクトが始まればプライベートは望めません。毎日終...続きを読む(全181文字)
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プロジェクトの閑散期には、長期休暇の取得が可能です。出産・育児休暇などの上席者の理解も高いと思います。繁忙期には、家族やプライベートの時間が取れないときも...続きを読む(全155文字)
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M&Aや大型の事業再生など新聞をにぎわす案件に関与できました。大型案件の裏側やそれに関与した人たちと一緒に仕事をすることは、非常に刺激を受けます。また、外...続きを読む(全162文字)
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採用時には、社員の協調性を重視しているため、温和な性格の人が多いとは思います。また、話をしやすい社風ですので、それほど上司と部下を意識することはないと思い...続きを読む(全168文字)
会社名 | 株式会社KPMG FAS |
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フリガナ | ケーピーエムジーエフエーエス |
設立日 | 2001年9月 |
資本金 | 9450万円 |
従業員数 | 260人 |
代表者 | 知野雅彦 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番5号 |
電話番号 | 03-3548-5770 |
URL | https://home.kpmg/jp/ja/home.html |
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