コンセプトアンドデザインのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
小さな会社ですが新卒を受け入れる体制はとるようにしているため、入社後即配属されるようなことはなく、きちんと研修期間を設けてくれました。
【気に...続きを読む(全195文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時のIT業界下請けにありがちですが、休出や残業が常態化しており、自分の仕事が一段落していても定...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ボーナス、昇給の査定については、役職員が全員集まり査定会議を行うので、妥当なところに落ち着く。
が、社長の鶴の一声で覆ることもある。
社員間の...続きを読む(全176文字)

【良い点】
新卒、中途ともに入社後3ヶ月間の社内研修があり、既存環境の構築に始まり、研修課題（約2ヶ月）として1システムを構築（またはリプレイス）している...続きを読む(全285文字)

【良い点】
実家、ひとりぐらし関係なく住宅手当が1万5千円程支給されます。
【気になること・改善した方がいい点】
良い点で挙げた住宅手当ですが、実...続きを読む(全164文字)

賞与は業績によりますが、現場が見えない為、評価は関係なく一律な金額が支給されていたと思います。また昇給に着いても、毎年数千円とあまり年収アップは見込めませ...続きを読む(全155文字)

管理職は人によります。良い部署/管理職にあたれば、相談もしやすく、仕事へのフォローもしてくれます。
一方で、現場任せのところも多いため、良く言えば、仕事...続きを読む(全160文字)

無線系、通信系、組み込み系のソフトウェア開発と情報インフラ系システムの設計・構築・運用を行っている。
情報インフラ系システムでは自ら企画・提案できるIT...続きを読む(全173文字)

社長が育児休職を推奨しているので、結婚式等があっても安心して続けられる環境はあります。ただ基本社外のお客様先で作業をするため、お客様側との調整や仕事のアサ...続きを読む(全150文字)

小さい会社ですが、資格手当については非常に手厚く、社員のモチベーションを高めるポイントのひとつだと思います。ITIL等比較的難易度が低い資格についても毎月...続きを読む(全156文字)

【良い点】
数年前と比較すると劇的に働きやすくなっている。
一部のプロジェクトでは未だに毎日数時間残業が続くことが当たり前のものもあるが、基本的には残業は...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの仕事が多い。
時間外に打合せが多く入り、ワークライフバランスは保つことは難しいです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給休暇は好きなときに取得することができます。残業は特に多くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は月４５時間まで月給に...続きを読む(全103文字)

【良い点】
よくない。客先常駐がメインであるということから客先によって環境が変わる。ワークライフバランスを重視する人はかんがえなおしたほうがよいとおもう。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ワークライフバランスはしっかりしていると思う。ただし、職種柄、プロジェクトが佳境に差し掛かったりする場合は、残業はかさむが、勤怠の管理がしっか...続きを読む(全253文字)

【良い点】
どこもそうですがソフトウェア会社のSEに働き方を期待すべきではありません、平たくいえば根性なしはやっていけない環境です続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業、休日出勤も多く、出張も多いので自分の時間はない。土日休むことができればグッドという印象。帰ってから何かを...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業自体は上司から管理されており、強制させられることは無い。むしろ、下から上に申請するような状態だが、日常的にかなり忙しい部署もあるようで、2...続きを読む(全96文字)

【良い点】
フランス企業はワークライフバランス心配無用。夏休み、GW、年始年末は長く取りやすい。フランス国内は夏になると基本的に働かないので、気楽です。
...続きを読む(全104文字)

【良い点】
会社の体制としては優良企業ですのでご安心ください。ただどこも同じかと思いますが、部署によって問題になってるケースも少数ですがありました。
【気...続きを読む(全244文字)