回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与はどんどん上がっていく環境であった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、いまいち納得できなかったことも。しかし、ど...続きを読む(全93文字)
レジル株式会社
レジル株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、レジル株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にレジル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
給与はどんどん上がっていく環境であった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、いまいち納得できなかったことも。しかし、ど...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特に見当たりません。
最低限は貰える印象ですが、評価される人というより、評価される部署はどんどん役職が付いていきます(当然、その部署の平均給...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
ボーナスの査定など明確な基準が設けてあるのでわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス査定については明確な基準が設けて...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年齢に関係なく実力・成果に応じて評価され昇給昇格へつながるため、頑張りに対する報酬等が実感しやすいと思う。また、会社の成長に合わせ年収も全体...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与ベースが低く、ある程度の役職者でも生活に支障があるレベルの収入です。
休日出勤・残業は会社の風潮と...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ほんの一部だが、実力主義で20台でも役員になれる。成果出ないと課長や部長から平社員と急降下する例もしばしば。
とにかく成果出せる人はむいてる...続きを読む(全222文字)
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充分高い。周りの友人に比べても比較的高いし、住宅手当なども厚いのでかなり整っていると思う。この点に関しては全く不満はない。
もし悩んでいるようであれば...続きを読む(全155文字)
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賞与は多面的な評価で納得感あり
自分が望めば新たな仕事にチャレンジできる
評価制度については年々精度が向上している
キャリアパスについても近年は自...続きを読む(全159文字)
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給与は明確な金額はなく、面談の時にスキルや経験なとで決まるので、同じ仕事をしていても給与に差がある
また、上司に気に入られ愛社精神を前に出せば昇給の可...続きを読む(全158文字)
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給与は、一般的な企業と比べて低いです。
また、年2回賞与も出ますが多くはありません。
働いても働いても、給与は上がりませんし、かなり残業されている方...続きを読む(全155文字)
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給与、賞与ともに平均よりも低い。給与面での満足は感じていない。役職が付けば少しは変わるが、なかなかあがらない。会社の目標としているサービス導入戸数に到達...続きを読む(全160文字)
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社長は非常に魅力ある方。正直社長と合うか合わないかだと思う。
社内の動きが半端なく猛スピードで動き回る中、普段の業務と合わせて、新たにやらないことがど...続きを読む(全159文字)
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賞与は夏、冬1か月づつ。
業績に連動しており過去には賞与なし又は寸志だったこともあるそうです。
昇進昇給は社長の姉の人事部長との面談で決まるみたいで...続きを読む(全159文字)
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数年前の情報ですが・・・
プロセスよりも結果を重視。
私の在籍当時は明確な給与テーブルは存在しておらず、将来の収入イメージが描き難かった人
が多か...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
働く上で不便な点(時間年休を取れるようにしてほしいや、看護休暇を使えるかどうか検討してほしいなど)を人事に相談できた。
即時回答は難しかっ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
会社内でやりたいことができなかったため。また、今後もその機会はなさそうであったため退職を検討しました。
辞める時は、スムーズに手続きを進めて...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給の取りやすさは比較的取りやすい。申請はシステムで行うので気が楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が連休の中日の平日を、有給...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
退職についての相談に時間を割いてきちんと向き合ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の方向性でかなり社風が変わるので、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性管理職がほぼゼロだったので、会社としては育成したいとあれやこれやと画策していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有力者の一存で...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
明るくみんな良い人ばかりだった
【気になること・改善したほうがいい点】
合う合わないが極端だ。辞める人はすぐ辞めていた。最近は社内も静かで以...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本良い人ばかりだが、新しい人がいつのまにかいて誰が誰だかよくわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションは軽薄。...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
産休育休を使って戻ってくる方もいるので働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全58文字)
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【良い点】
未経験でも色々させてもらえること
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は全く意識されていないので将来どうなるのか不安だった続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ママパパもいて、お子さんの対応などは柔軟にされていた
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多い。業務内容によって残業...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
給料は業界平均と比べて突出して高いわけではないものの、安定しており、評価制度も比較的明確なため納得感があります。
残業代や各種手当もきちんと...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
半導体ブーム時の賞与は満額出たため、周りの同世代と比べても非常に高い水準で給与を貰っていたと思う。
上長との評価面談が年に一回ある。キャリア...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
年功序列です。あまり成果を出そうと思って働いていないがそこそこ貰えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果部分を上げないと、...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
毎年の昇給は少なからずあり、役職がつけばそれに対する手当も出る。ただし年功序列を大きく外れることは少なく、結果を出した若手が圧倒的にボーナス...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
交通費が全額支給されるため、通勤にかかる自己負担はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
奨学金返済や生活費を考慮すると...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
仕事してなくても給料はしっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
そんなことをしている年配の方がたくさんいるのでやる気が失...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
営業職は成果が評価に直結しやすく、努力次第でボーナス額を大きく伸ばせる点が魅力である。目標達成率や売上実績が明確な指標として反映されるため、...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司のただの好き嫌いだけで決まる。そもそも人事考課制度があったのかすらわからない。...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
給与水準は同業他社と比較しても平均かそれ以上であり、基本給の安定感には満足しています。賞与も業績連動ではありますが、安定して支給されていまし...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
家賃補助、有休消化率。物価上昇に伴い基本給が上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に過度なゴマスリをしないといけない。残...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | レジル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | レジル |
| 設立日 | 1995年8月 |
| 資本金 | 3億5850万1000円 |
| 従業員数 | 259人 |
| 売上高 | 466億4700万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 丹治 保積 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番1号丸の内トラストタワーN館14階 |
| 平均年齢 | 38.7歳 |
| 平均給与 | 821万円 |
| 電話番号 | 03-6846-0900 |
| URL | https://rezil.co.jp/ |
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