瑞穂のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ルート営業や提案営業では、継続的に顧客と関わることで信頼関係を構築できる。
問題解決やサポートを通じて「ありがとう」と直接感謝される瞬間は大...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業が少なく休暇も取りやすいため、家庭や趣味との両立がしやすく、働きやすい職場環境だと感じていました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
メーカー出資の特約店であるため、基盤が比較的安定しており、長期間勤務している社員が多数在籍していたため。続きを読む(全58文字)

【良い点】
営業事務だけでなく、営業職の女性社員も在籍しており、営業職からバックオフィスへのキャリアチェンジをしている方もいらっしゃいました。続きを読む(全71文字)

【良い点】
有給休暇や在宅勤務制度が比較的柔軟に活用でき、社員が安心して働ける仕組みが整っているのではないかと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性の方は働きやすい環境であると考えてます。
なぜなら、育児休暇や出産に対してのケアに関してはしっかりとしており、出産後にもまた、職場に戻り...続きを読む(全337文字)

企画が出来るということで入りましたが、実際は企画なんてものはほとんどやっていません。一応案は出すけれど、結局はその分野に精通している方たちの意見が通るの...続きを読む(全165文字)

賞与はほぼ0に等しいです。もっと頑張ったら、次は必ずという社長の言葉は全く信用性がありません。評価の制度も何もないので、何を目標に頑張れば良いのか分から...続きを読む(全152文字)

会社としては、社員には辞めて欲しくないみたいなので、本人に応じて育休を取れたりすると思うが、人出が足りないのでどこまで聞いてもらえるかはその時次第かもし...続きを読む(全162文字)

普通の生活ではまず知ることのない世界を体験することができました。着物業界は独特な世界です。一つの企画を一から十まで自分で作ることができるのは楽しかったで...続きを読む(全165文字)

【良い点】
仕事をミスしても辞めさせられたりするこたはありません。もし、仕事ができない人や、成長できない、成長したくない人はお勧めです。
【気になること...続きを読む(全239文字)

【良い点】
機材の研修と運転講習、マナー講習などの研修期間があった。
資格もいろいろ取らせてくれるよう社内のスケジュールに入っていた続きを読む(全66文字)

【良い点】
新入社員研修があり、しっかりと学ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修はしっかりしているのですが、その後ひ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
時代に則した営業体制等ではないが、上長も主要企業やその開拓には同行を積極的にしてくれるなど成績に程近いスタンスで向き合ってくれた
【気になる...続きを読む(全144文字)

【良い点】
身につくスキルはワード等。
タイピングが早くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はない。
資格取得しても給料に反映されない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
元より経験のある内容であればそのままスムーズに仕事はこなせる
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署との風通しが良く無いためそれぞれ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
半年の契約社員期間後、正社員試験を受け合格したら正社員なることができる。
その試験は暗記したらいける。選択肢もある問題があるので比較的簡単。...続きを読む(全204文字)

【良い点】
スキルアップは故人の意思次第。環境は十分にあり、会社がお金を出して様々なラーニングコンテンツやセミナーを開催している。
また社内募集は上司の...続きを読む(全103文字)

【良い点】
今の評価制度はわかりませんが、数字を出せば正社員に上がれる仕様でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になりたくない場合は、...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ルート営業なので代理店の方や先輩の方から色々教えていただくことが多かったです、ビジネスホンの知識や通信のことは研修があるのでしっかり定着しま...続きを読む(全121文字)