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株式会社ハイパーソフト 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイパーソフトの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

株式会社ハイパーソフトの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜320万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイパーソフトの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイパーソフトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハイパーソフトの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ハイパーソフトの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

ハイパーソフトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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ハイパーソフトの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ハイパーソフトの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社ハイパーソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はなかったです。
ある意味、仕事をしていなくても怒られたりすることはないのでのんびり自由に働けて良いかもしれません。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

株式会社ハイパーソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方では結構多い方だと思います。
評価制度はよくわかりません。
評価される機会がないような気がします。
役員が社員を見ていないような気がします...続きを読む(全184文字)

株式会社ハイパーソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の裁量が大きいので、自分なりの仕事が出来る。
営業をしたことがなくても大丈夫。
先輩社員も優しいので、気兼ねなく話ができる。
遅刻しても特...続きを読む(全159文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハイパーソフトを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年6月8日
回答者:

【良い点】
楽な現場ならそれなりの給料だなと感じて満足できる。妻子持ちの人には常に悩みの種になる年収、少子化の時代を後押しする給料なので結婚を考えてる人は...続きを読む(全482文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2024年2月21日
回答者:

【良い点】
営業を学ぶことができました。研修があるので初心者でも問題なく覚えることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT中心であるた...続きを読む(全130文字)

回答者:

【良い点】
物流と小売の会社なので、店舗よりの業務が多いと考えていたが、実際には会員の管理などがメインとなったため、多少齟齬があった。続きを読む(全67文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年12月18日
回答者:

【良い点】
勤務時間について、タイムカードではなくWeb上で入力できるので把握するのが楽でした。有給は事前申請で取得できました。入力に関して、何かミスがあ...続きを読む(全198文字)

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ハイパーソフトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハイパーソフトの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働かなくても何も言われることはありません。
営業であっても数字が上がらない事を責められたりしません。
クライアントも美容系なので難しい知識は不...続きを読む(全194文字)

株式会社ハイパーソフトの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高い報酬を求めなければ、のんびり働けて良いかもしれません。
人間関係も悪くはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が色ん...続きを読む(全190文字)

株式会社ハイパーソフトの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システム提案が好きならやり甲斐はあります。
お客様と信頼関係が作れればとても頼られ感謝されるので、自信をもって働けると思います。
定着率が悪い...続きを読む(全216文字)

株式会社ハイパーソフトの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きたい人はいくらでも仕事があるので働きたいだけ働けます。
自分で仕事をうまく管理すればある程度自由になる会社だと思います。
裁量勤務で働く人...続きを読む(全183文字)

株式会社ハイパーソフトの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日が新鮮!
横やり作業が日常的に発生します。
刺激がある会社だと思います。
自主的に動ける人間でないとやっていくのはきびしいかもしれませんが...続きを読む(全188文字)

株式会社ハイパーソフトの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも大型案件などを任せてもらえるなど比較的自由にやらせてもらえていた。
基本的には問い合わせや代理店からの紹介による案件を対応するので、テ...続きを読む(全177文字)

株式会社ハイパーソフトの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若いうちからどんどん仕事を任される人は任されるので、早い段階で成長できる。
仕事を振られない人は自分でいかに仕事を作るか考える力が養われる。

美容師さん...続きを読む(全151文字)

株式会社ハイパーソフトの口コミ・評判

ワークライフバランス

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の裁量で仕事ができる。
直行直帰が自由。
休日出勤が多々あるが、代休はしっかり取れる。
休日に関してはきっちりしている。
【気に...続きを読む(全164文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社メディアプライムの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は260万円程度。
月給は21万円(みなし残業20時間込み)。
昇給は年に一度、4月に上がる。
役職を持たない限りは数千円の昇給となる。
...続きを読む(全493文字)

株式会社MJCの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちは年次で役職もつき、給与が上がるようになっている。(役職手当のため基本給が上がるわけではない。)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本当にいいところをあげるのが難しいほどいいところが収入面ではない
家庭を持っていて別収入がある、家が実家暮らしの人は生活できるレベル
【気にな...続きを読む(全223文字)

株式会社SAKURUGの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
WEBデザイナー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ業界未経験だったので、未経験・年齢を踏まえると妥当な金額だったかと思います。ただ、おそらくものすごく中抜きしているので今思うと不服です。
...続きを読む(全149文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
テクニカルサポート
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のいた部署ではチームでの行動になるためチームリーダーと距離感近い状態で話すことができた。
具体的には自分の業務上での悩みとして話したい際に...続きを読む(全171文字)

株式会社ウィットワンの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他職種
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにないかなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収がとにかく低い。
頑張り次第では、給与が上がるが、雀の涙ほど。頑張っ...続きを読む(全103文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は低いです。マネージャクラスに上がると平均以上の年収にはなりますが、メンバ・リーダ・SVクラスは低いと感じました。続きを読む(全65文字)

株式会社ミックウェアの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(制御系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は非常に高く、同年代で同じぐらい貰えている人は少なかった。
ただ固定残業時間制が採用されているため、平均40時間程度の残業はあった。
その...続きを読む(全214文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他営業関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員としての雇用でしたので勤務中時給は変動しませんでした。ただ、リーダーや上位対応部署所属となると50円~300円ほど変動していたと思いま...続きを読む(全204文字)

株式会社ドリームスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
品質管理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は比較的低めです。時期や運にもよりますが、社内全体の案件数が著しく少ない時は、派遣社員がほとんどお休みになるこ...続きを読む(全173文字)

ハイパーソフトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイパーソフト
フリガナ ハイパーソフト
設立日 1994年12月
従業員数 56人
代表者 新地浩行
本社所在地 〒890-0034 鹿児島県鹿児島市田上1丁目26番地13
電話番号 099-206-3376
URL http://hypersoft.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577057

ハイパーソフトの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。