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Jリーグの年間来場数も近年増えてきたり、秋春制への移動による課題も沢山出てくると思うが、将来性としては安定していると感じる。続きを読む(全62文字)
株式会社Jリーグ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Jリーグの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Jリーグで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
Jリーグの年間来場数も近年増えてきたり、秋春制への移動による課題も沢山出てくると思うが、将来性としては安定していると感じる。続きを読む(全62文字)
リーグ全体の将来性を高めることが仕事なので自身の仕事により将来性は確保できると思う。続きを読む(全42文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月24日【良い点】
関連団体のセミナーや研修を受講する機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を育てようという文化は一切ないため、自らが主体...続きを読む(全129文字)
【良い点】
女性のマネージャーもそれなりにいます。女性が働きやすい...続きを読む(全73文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年11月20日【良い点】
給与は比較的高いが全くトップレベルではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マスコミ業界ということもあり多少のハラスメントは覚悟して...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年3月12日多くのク地方ラブは経営難であり、サッカー界で生き残れるクラブは親企業があるかないかで大きく違う。これは労働環境や賃金面でも同じである。親企業と同じ処遇をし...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月27日【良い点】
スポーツに関わる事業になるため、スポーツが好きな方はやりがいを持って業務に取り組める点は良いと感じている。また、スポーツ好きの方が多くいるため...続きを読む(全220文字)
Jリーグやサッカーが好きな人にとって、直接Jリーグ全体に関われるという職業は魅力的であると感じる。続きを読む(全49文字)
他の企業と比べて年収はかなり高いと感じた。続きを読む(全21文字)
年間休日が24年度の実績で127日であったり、福利厚生として予防接種や健康診断制度など健康に配慮されていると感じた。続きを読む(全58文字)
新入社員への研修や階層別研修など働く上で必要な教育体制が用意されている。続きを読む(全36文字)
Jリーグの魅力を広げるという使命を持って働けることは魅力。続きを読む(全29文字)
年収という点ではスポーツ業界全体でまだ伸び代があると思う。続きを読む(全29文字)
こちらも年収同様スポーツ業界でこれから作られていく部分だと思う。続きを読む(全32文字)
スポーツの休日に行われる側面から休日の仕事はあると思うが、ワークライフバランスは確保できると思う。続きを読む(全49文字)
スポーツ運営やグッズ企画ができることはやりがいの大きな仕事である。続きを読む(全33文字)
初任給は比較的他の企業に比べて高めであり、かつ少数精鋭のため、年収は比較的高いと聞いた。続きを読む(全44文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い案件にあたればクライアントから長く仕事を任せてもらえる。10年以上勤務している人も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
BPO事業を中心に幅広い業界と取引があり、社会インフラを支える役割を担っている点で安定性を感じました。デジタル化やDX推進の流れの中で、今後...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
不明確なところが多いため、将来性はなんとも言えませんが、上場したため、期待してます。プライムに入れるとネームバリューも上がるとは思います。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建設関係という点では安定していると思う。
需要はずっとあるので食いっぱぐれはない。
※本人のスキル次第ではあると思います。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
札幌市の大きな都市計画策定業務など、やりがいはとてもありました。
早いうちから大きな業務に携われるので、じしんのスキルアップはたいかんしなが...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
民間の食品工場や製造工場からの排水処理は絶えず需要があるので、仕事は無くなることは無いと考える。官公庁からの仕事もある。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
グランドハンドリングは航空機の誘導、手荷物・貨物の積み下ろし、機内清掃、給油補助など空港運営に不可欠な業務であり...続きを読む(全339文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業部は、機動力が高く、情報を稼ぎながらも、業績アップの為に動けるのが強みです。また、ハングリー精神をどこに向けるべきか、目的を明確に示して...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
会社組織として保有している成長性等の魅力はあります。特にAI技術が発展していく中、対策も視野に成長を推し進めようとする姿勢はみえます。
【気...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界の中では給与水準は良好。
ただ、今後どうなっていくかは会社の成長性によるものが強い。
派遣業界自体がどんどん厳しくなっていくのでそこをど...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 株式会社Jリーグ |
|---|---|
| フリガナ | ジェーリーグ |
| 設立日 | 1975年10月 |
| 資本金 | 5220万円 |
| 従業員数 | 27人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山崎和雄 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目1番1号明治安田生命ビル |
| 電話番号 | 03-3830-1921 |
| URL | https://jleague.co.jp/ |
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