この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質と言ってはいるが、ボトムアップで何かが決まることはほとんどない。基本的にはトップダウンで上司に従っ...続きを読む(全146文字)
株式会社ジャパネットホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャパネットホールディングスの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャパネットホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質と言ってはいるが、ボトムアップで何かが決まることはほとんどない。基本的にはトップダウンで上司に従っ...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ネームバリューがある、様々な事業が見られること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーっぽい部分があるため、合う合わないあります。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
プロリーグの環境をあじわえます。
重ねて、新しいスタジアムができるので、施設などの、環境はきれいです。
人数も多いので、やりがいを感じられ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎて、やりがいや面白みを見出せない。しっかり考えて遂行していくというよりは、上が指示したものを即実行...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
異動が多いので様々な仕事を経験できます。スピード感があるので、どんどん進んでいく感じはおもしろいです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
グループ会社の方向性を決めたり、ルールを策定したり、やりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社の別会社の人とも折衝...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社員全員が素直で、真っ直ぐであり、一致団結しやすい環境がある。同族経営のため、トップダウンで仕事が落ちてくるため、よりスピード感があり、家族...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務量が多い。毎日増える業務をこなすだけで、自ら進んで改善などできる余裕はない。他人事の人が多いので、仕...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
フィットした場合以外はなし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がないのに、すぐに結果を求めてくる。
教えてもらったない、と...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
人によっては、経験のないこともチャレンジさせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
全く経験のないシステム系の新設の部署に所属長と...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
全国のお客様に対し、メディアの力を使ってメッセージをお伝えするスケールの大きさは非常にやりがいを感じる。また、商品を仕入れるバイヤー、実際の...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
若手社員でもとにかく大きな仕事を任せてもらえる。サポートはほぼなく、役員決済などどんでん返しの連続でかなりタフだが鍛え上げられる。実際フリー...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
若いうちからたくさんの仕事を任せてもらえます。新しい企画やアイデアを求められるので、自分の意見や考えを提案することができます。また、スピード...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
若手でも仕事ぶりによっては評価され、役員も目指せることは良い目標になると思う。
自前主義のため、バイヤー、SE、カメラマン、TV制作、デザイ...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
人の良さ、温かさがあります。会社が社員の事を思って様々な取組を考えています。仕事は多く常に改善が求められるので、生ぬるさやなれ合いのようなも...続きを読む(全960文字)
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【良い点】
とにかくスピード感が求められます。そのためサクサクと業務を進めたい方にはオススメです。また、業務ボリュームも相当ありますので、やりがいはかな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
若手から重要な役割を任せてもらえる。やる気がある社員はスキルが伴わずともそこも含めた生長に期待し、配属される。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全176文字)
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会社やその事業のために何をすべきかを考えるというよりも、社長とその一族を満足させるためにはどのように振る舞うべきかについて、管理職を含めた全員で全力で考...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
人がいい人が多く、やる気や実力があれば、どんどん仕事を任せてもらえるところ。
また、福利厚生が整っており、男女関係なく、活躍している。
社食...続きを読む(全518文字)
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【良い点】
月・水・金は残業を禁止し、8時間勤務とする
パソコンの持ち帰りやスマホの持込みは禁止で、仕事とプライベートを完全に分けてワークライフバランス...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
佐世保基準なので、給与は低め。これさえ良くなれば文句ないのに…と思う時が良くある。非常にもったいないと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
毎年研修旅行を実施しています。異文化に触れ見聞を広めたり、親睦を深めリフレッシュすることにより、次の仕事への英気を養います。
心身ともにリフ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
3人目以降の子どもの出生に際したお祝い金の支給
1日6時間勤務に変更できる育児短時間勤務の制度
妊娠中・産後1年未満までの産前産後休業と育児...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
有名企業の割に、体制は非常にベンチャー気質。とにかく組織改変や新規取組が多く、変化の激しい環境が苦手な人には不向き。逆に、変化を求めるタイプ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
毎月一度は外部講師を招いての研修があり、とてもためになります。リアルタイムで参加できなくても、アーカイブ配信があるので受講できます。
【気に...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社員はMBOがあり評価内容が明確です。若い管理職も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては日常業務に追われて、MB...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
多方面に事業を展開しており、各分野で業績が伸びていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
変化やスピードについていける人はと...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
上司によると思います。写真も部署によりますが、自分の事で精一杯な感じです。社員の中は良いとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
いろんな人と知り合いになれるので、仲良い人がたくさんできたのは嬉しかった。
お客様になってくれた人はいい人ばかりです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
接客や商品管理を通じてチームワークやコミュニケーション力が身につく点が魅力です。お客様に最適な商品を提案し、感謝の言葉をもらえたときの達成感...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味でヒリヒリ感がなく毎日淡々と同じことを繰り返す。全く仕事の面白みを感じない。正直他の会社を受けた方がよい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
好きな人にはやりがいのある仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が売り上げが軸になっているので、それ以外の事が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
雇用保険社会保険の知識が得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
任される業務量が多く、社内試験も毎年あり負担となっている。
部署異...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
こちらはすべて配属先次第にはなると思いますが、基本的に現場の方々は皆さんとてもいい人ばかりだったのと、自分から積極的にコミュニケーションを取...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ポジションやプロジェクトによっては成長実感が持ちやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に中途社員はポジション、プロジェクトへの...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが、学生の時に経験して良かったと思います。ある程度の社会人として心がけなければならないことを身につけられました。(話し方や立...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署によってやりたいことができるところやそうでないところがあると思います。
幅広く事業を展開しているので、伝えれば挑戦できるのではないかと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
お客さまから美味しい!と言われるのが嬉しい。年功序列は感じない。
基本忙しいが、売上を見ると達成感を感じれる。
駅前店は夜遅くまでやっている...続きを読む(全102文字)
会社名 | 株式会社ジャパネットホールディングス |
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フリガナ | ジャパネットホールディングス |
設立日 | 2007年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 129人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 髙田旭人 |
本社所在地 | 〒857-1151 長崎県佐世保市日宇町2781番地 |
URL | https://corporate.japanet.co.jp/company/outline/japanetholings/ |
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