この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給はそこそこもらえます。
人事評価システムも整っていて割と良い企業だと思います。
ただ休日出勤も多いので割にあうかはそれぞれの価値観だと...続きを読む(全193文字)
株式会社スプリックス 報酬UP
株式会社スプリックスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は70〜3908万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スプリックスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スプリックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
初任給はそこそこもらえます。
人事評価システムも整っていて割と良い企業だと思います。
ただ休日出勤も多いので割にあうかはそれぞれの価値観だと...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
インセンティブがあるので、成績を上げた分だけボーナスが入る
【気になること・改善したほうがいい点】
休み時間、準備、片付けの時間はほぼほぼ給料...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若くしてチャンスがある。マネージャーがスタッフを育てることが評価される。アルバイトなので詳しいことはわからないが、他の塾と比べると待遇が良く、...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
給与は同業他社と比べても良い方だと思います。数字をあげさえすれば、しっかりと評価してもらえます。評価基準も細分化されており、給与をあげるために...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業績に応じてボーナスが上がる点。
入社する際に、同一県内の引越しなら20万、県外なら30万円もらえる点。
結果を残せば給料はどんどんあがる。
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自身の諸々の結果がボーナスとしてしっかり反映されるのでやりがいがある。結果を残せばボーナスが増えるが、逆も然り。コンスタントに伸ばし続けないと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
明確に、生徒数と担当中学の成績で評価される。特に、成績も評価に加えていただけるのは、個別指導塾では非常にレアなので嬉しかったです。
【気になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
成果主義が強く、頑張って成果を出せばそれだけ評価をしてくれる点。年々右肩上がりの企業なので、若手が活躍できるチャンスが多い。また企業理念が末端...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
自分の部署のマネージャーの評価によって決まる。結果を出せば給料は上がるので、向上心がある人は自分のモチベーションに繋がるかもしれない。年2回の...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
一年目にしてはもらえている方だと思う。
ボーナスも定められた成績さえクリアしていれば最初からそこそこもらえている気がする。
結果さえ出していれ...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
教室の規模にもよりますが、社員とアルバイトとの距離が近いこともあり、社員全員が個々のアルバイトについて普段からよくみてくれていると思います。学...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
忙しい職場でしたが仕事を楽しめる仕掛けが多いな、と感じることが何度もありました。
特に生徒と触れ合えるということは他の業種では触れ合えないリア...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
給与面は普通。評価は数値評価となるため、成績が上がらないと待遇面も向上しない。わかりやすいがシビアではあった。
ただ、上司は面談等をしっかりや...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ベンチャーの常かもしれませんが、新卒の初任給としては高めでした。教室近隣に引っ越すことを前提に、住宅手当も出ていました。
半期ごとの賞与につい...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
人事担当の方がしっかりされていて、評価も的確だったと思われます。研修制度が明確なので、かなり準備に時間が割かれはしますが、やった分結果に繋がり...続きを読む(全427文字)
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【良い点】
社長が現場主義で子供に対する教育は熱心。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外には目が届いていない。
社長と副社長の考え方にズレが...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
新入社員の年収としては、高い方だと思う。評価の制度も納得のいくものだとは思いますが、上司によります。毎週の改善案で、上司に直接訴えていけること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
生徒と話すことが楽しい。ファンになってくれる生徒も多いので授業は楽しいです。ただハードワークができないと評価はされないので、体の弱い人にはオス...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
非常に働きやすい。
働いていても苦になりませんでした。仕事場の雰囲気が本当に良いので、朝仕事に足が向かない日もなく過ごせました。
上司との距離...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
・出勤時間が遅いため、通勤ラッシュに鉢合わせることがない。
・最近、帰宅時間を早くするなどホワイト化に向けて努力している。
・大学生の講師たち...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員同士は和気あいあいとしている。前職では能力もなく、やる気もなくさぼっている人が多くいたが、この会社では少なくともおおっぴらにサボっている人...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
結果が出れば、ある程度正当に評価してもらえると思います。昇給は年に一回ですが、基本的には上がっていきます。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全164文字)
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繁忙期がテスト期間、受験前と、ほぼ通年であり、そのつど休日出勤が必須となってしまう。
代休についても取れないことが多く、制度上整っているといっても実情は...続きを読む(全158文字)
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給与ベースは高いが家族を養えるほどの昇給はない。賞与も減らされることが前提。労働時間が異常に長く、休日出勤も当たり前なので、時給に換算するとやっていけない...続きを読む(全174文字)
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給料については最初から25万円くらいでした。しかし、住宅手当や残業代込みの給料です。残業はかなり多いのですが、何時間働いても給料には反映されません。ボーナ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
住宅手当があったので、そこはいいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当があるが、全員一律なため、郊外に住む人と都内に住む人...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
面倒見のいい人が多い。メンター制度もあるので、上司以外にも相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
校舎ごとの配属のため、同期と...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
結果を出せばすぐに校長になれる。
また、電話応対やコミュニケーション力などがつくので、そこはいいところ。メンター制度もあるので、メンターの人が...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
木日休みと日月休みがあり、日月休みに関しては連休なので、かなり良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
塾あるあるだが、テスト前には...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
人から感謝される仕事だと思います。受験に合格したり成績が上がった生徒や親からの感謝は直でいただくことができるのでその点はやりがいを感じました。...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
教室のスタッフ、生徒、アルバイトの先生方とは友情を育むことができると思います。退職した今でも飲みに行ってたりもします。
【気になること・改善し...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
上司はみなさん面倒見が良い人ばかりな印象はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがかなり多いです。数値目標を追いかけるのが...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはないと思った方が良いと思います。今は分かりませんが、以前は日曜出勤が当たり前、出勤しないと結...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
いろんな生徒さん保護者の方に携われるし、成長スピードも早いと思います。
どんどん仕事を任せてもらえる点は、成長意欲のある方にとってはすごく良い...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性管理職の方もいらっしゃるし、企業としても、女性社員を大切にする風土は見受けられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚後も、...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
契約社員だが、ボーナスが年2回でたことは非常によかった。
時給制なので、残業した分だけ稼げはする。
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はマネージャークラスのみ大量にもらいそれ以外は雀の涙程度
ひどい人は半期で10万に満たないくらい。
いらないと...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
月収が低いので年収はかなり低い。契約社員だと週2か週5かなど、働き方を選べるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがない...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
昇給は早い方だと思います。賞与は、時期が一般企業と異なるのでボーナス払いとかはできません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり給料が上がらない
全員で決まりきったことをする日以外は残業代が出ないのでほぼサービス残業でただ疲れる続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ある一定のラインまでは毎年昇進昇格どちらかしていくので、月ベースは少しずつ昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの査定が...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
安定している点。年俸の12分割だったが、途中から14分割になり賞与が年に2回となったが、特に金額に変わりはなく、目的も知らされなかった。
【気...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
給料はよく、業界他社と比べても年収は高めに設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は校舎業績によるので個人ではどうにもな...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は18万円で一律です。
また、賞与も副教室長の間はほぼ出ません。
手当等でかさ増しはされますが、正直業務量に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
歴史のある安定企業。先進的な教育プログラムを取り入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
古くからの年功序列体制が続いておりイェス...続きを読む(全94文字)
会社名 | 株式会社スプリックス |
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フリガナ | スプリックス |
設立日 | 1997年1月 |
資本金 | 14億1457万円 |
従業員数 | 1,394人 |
売上高 | 303億6300万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 常石 博之 |
本社所在地 | 〒940-0066 新潟県長岡市東坂之上町2丁目2番地1 |
平均年齢 | 29.6歳 |
平均給与 | 439万円 |
電話番号 | 03-5927-1695 |
URL | https://sprix.inc/ |
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