クレアスレントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
宅建は会社でお金を出してくれるので、資格を取りたい人はいいんじゃないでしょうか。続きを読む(全46文字)

【良い点】
有給は普通に取れます。
休日出勤した場合も代休が取れるので、仕事と休みのメリハリはしっかりしています。
ただ、たまーにサービス出勤してる人を見...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業界はクレームがとても多いです。
この会社に限らずメンタルが弱い人はやめた方がいい職種だと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
はっきり言って年収は低いです。
ただし給料はきちんと上がっていきます。
上がり幅は少ないですが、係長クラスになるとそれなりの年収になるのではな...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業界なので仕方ないと思いますが、残業はそれなりにあります。
事前申請制なのでサービス残業になることもしばしば...続きを読む(全119文字)

【良い点】
昼はお弁当がでます。
好きなものを選べるのでとても良い制度だと思いました。
昼飯代もちりつもでバカにならないので、お弁当が出るのは大変助かります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
良い意味で人が良い方がほとんどです。足のひっぱり合いをしたりする方はおらず、無理に気を使う必要もありません。最低限、お互いを思いやれる方であれ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
社宅制度があり、会社が３割から４割負担してくれます。
また都心のワンルームマンションがメインで管理をしている会社なので、都心部に割安で住めると...続きを読む(全185文字)

【良い点】
比較的シフトは希望通りに出せるため、平日や土日に仕事以外で用事があるときに都合がいい。
遅めの始業時間なので、朝ゆっくりできる。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
シフトで好きな日を休めるところで平日休みを満喫できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が105日と圧倒的に少なすぎます。そ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
育休・時短をとっている女性が多いため、ママさんにやさしい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境ではなるが、...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性でも結果を残せば、早期に課長まで昇進している人もいた。ただプライベートの時間はほとんどなく、若いうちに集中して稼ぐのにはとても良い環境のよ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
フレックス制度が始まりとても働きやすくなりました。今は男性育休も100パーセント取得しているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)

【良い点】
有給は前日でも申請出来るため、子供の行事等には参加しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐ傾向が強い為、結婚している方で...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性社員でも活躍している方は多い。本人のやる気に寄るところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体調不良に対するサポー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性の施工管理がほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理でも女性を積極採用すべきだと思います。女性目線での意見も出てくる...続きを読む(全103文字)

【良い点】
就業する現場毎に雰囲気が違うと思うが、休みなどはきっちりとるようにという指示があったのはよかった。有給は事前申告でしっかりとれる。月初にチーム...続きを読む(全309文字)

【良い点】
営業職はなかなか厳しい。
足を使って営業することが多いため、体力的にもタフな人が向いていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
支配人は男性でしたが副支配人は男女一名ずついました。女性でもキャリアアップがしやすいのかなと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
産休、育休はとても取りやすい環境でした。過去に産休に入り職場復帰された女性社員もいました。女性でも働きやすい環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)